找工作需要多长时间？

投简历的时候，要根据自己的实际情况和岗位要求投简历，否则概率很低；找工作需要很长时间，从几天到几个月不等。这是可能的。你需要设定目标，确定具有未来趋势的行业。不要随波逐流。你现在的精力和时间都花在设定目标上了，不要急着工作。来自job Q的用户:邓军先找工作，然后选择工作。刚毕业的他缺的不是工作，而是融入社会的实践经验。他保持一种学习的态度。

年轻人可以尝试不同的工作，积累不同的经验，取长补短，培养职场意识，逐渐找到适合自己的发展方向。回想我毕业的时候，找工作大概花了我一周的时间。当然，面试的不是大公司，而是小微企业。一般是晚上在网上选公司，然后被选中的公司投简历。如果他们满意，会记下人事部的电话，第二天下班后直接联系。有些业务部门不完善，你的简历可能不及时知道，但是电话号码是最直接的！直接打电话，预约，带着简历走。企业招聘缺人。有时候，直接一点更好。

如果你对职位满意，可以直接电话联系！还有就是通过你的朋友圈直接介绍公司，可能会让你对介绍的公司有更深入的了解，从公司内部消息和职业发展上有所收获！当然最重要的是你能嗅到面试中的关键问题！对于一些大型企业来说，这个过程可能需要很长时间。我经历过最长的一次应该是一个月。投完简历，一周后参加笔试。笔试成绩出来一周后，是初试，初试一周后，是复试。第二次考试结束后，是一周的复习期。复审期间没有工资，然后通过终审就可以上班了。上班后还有一个月的试用期，工资低，但也没办法。

对大企业的要求那么多。我做过几件事，就是直接陌生。因为我投简历的时候没有找到这些公司，所以去那里会比较容易。我刚告诉前台我是来面试的。前台一般会咨询人事部。作为人事部的一员，为公司储备人才是我自己的工作。很容易看到负责人。如果你不开心，那就更容易了。这个企业不应该看起来这么美好！求职的重点是什么？不是，面试的时候，面试官不应该问你很多问题，而是应该问你什么问题。