执行董事简历范文
首席执行官简历:范文1姓氏:xxx。
国籍:中国。
现居地:广州
民族:汉族
住所:广州
婚姻状况:已婚
年龄:xx岁
求职意向和工作经历
人才类型:一般求职
职位:行政经理/总监/主管:文员/秘书，高级秘书:行政助理/文员，投诉处理/监察专员:
工作年限:8年
职称:无职称
工作类型:全职可用日期:任何时候
月薪要求:3500-5000。
希望在:xx工作
工作经历:公司名称:入职日期:20xx-04 ~ 20xx-xx。
公司性质:私营企业行业:纺织、服装
职位:行政主管
工作描述:行政工作:
主持公司的日常行政工作；
负责组织起草和发布通知、通告、会议纪要等文件；组织公司会议和活动；公司官方文件、信件和传真；
负责接待来信来访和处理信息反馈。
负责组织协调公司的全面工作；
注重调查研究，主动了解和收集情况和问题，为领导决策提供参考；
推广工作:
负责xx驱动项目的营销和实施。
负责xx市场的品牌推广，策划并组织实施相关推广方案，帮助实现销售目标。
制定营销计划，并根据计划组织实施新产品上市推广、公关及各类推广。
针对不同对象组织推介会、发布、参展。
促销政策制定、促销工具和材料制作及产品介绍等相关工作。
成功案例:20xx年5月29日，宝马3系赛车运动协会举办世界杯主题活动，我公司负责当晚的驾驶服务。
地点:xx市xx路xx夜总会
离职原因:
公司名称:开业日期:20xx-05 ~ 20xx-05xx服装有限公司
公司性质:股份制企业行业:纺织、服装
职位:行政主管
职位描述:根据人员需求，提出人员调配计划，促进人员的优化配置；
制定相关制度和管理流程，完善和规范各岗位管理；制定绩效考核制度并组织实施绩效管理；
制定公司薪酬福利体系的战略定位、制度和流程，建立和完善薪酬结构和员工激励制度；新员工入职培训与业务部门线性培训的协调；员工确认评估程序；
全面管理人力资源各模块的工作，指导下属员工的工作。员工合同管理、岗位职责汇编与汇总、年度工作评估、考勤与休假管理、福利代扣明细与计算、员工信息收集与管理等。)负责公司所有行政事务。提供月度报告摘要，为人力资源经理提供成本参考。
建立物流采购的供应商来源，负责与相关政府和机构的日常联系，参与各分公司日常行为规划和员工手册的制定，并随着办公室的日常运作做出相应的调整；驱动管理和成本控制管理。
办公室的日常运营和维护，以及开幕式或相关活动的安排，包括商务客人参观的相关安排。
召集会议，整理会议纪要，组织和联系公司活动；会议、住宿及行程安排；各分公司的筹建工作正在进行中，包括整理和准备需要和律师/公司总部人员提交的文件，包括注册的办公地点选择。
离职原因:
公司名称:开工日期:20xx-02 ~ 20xx-07xx xx贸易有限公司
公司性质:私营企业行业:商业服务
职位:执行董事
职位描述:建立公司岗位管理制度，制定相关制度和管理流程，完善和规范各岗位管理；根据公司要求，制定绩效考核制度并组织实施绩效管理；制定公司薪酬福利体系的战略定位、制度和流程，建立和完善薪酬结构和员工激励制度；全面管理人力资源各模块的工作，指导下属员工的工作。
xx售后服务维修部的工作:与厂家保持良好的沟通；作为厂家和公司的沟通桥梁，及时向厂家传达公司政策信息，收集各门店的意见和建议，并向公司汇报；为厂商提供业务发展的意见和建议，帮助其业务健康持续发展；处理顾客和商场的投诉，并给出相应的改进建议或意见。
离职原因:
公司名称:开工日期:20xx-11 ~ 20xx-02xx分公司。
公司性质:股份制企业行业:新闻出版、广播电视。
职位:兼职客户服务支持
职位描述:协助销售总监完成售前售后服务的辅助工作，保证各类报表和数据输入的准确性；通过CRM客户管理系统执行合同。负责安排客户招聘稿件的制作、排版和校对。并将参与部分产品咨询和需求反馈。通过电话和邮件与客户沟通，协助有效管理应收账款；与相关部门保持良好沟通，确保工作顺利进行。
离职原因:
公司名称:开业日期:20xx-01 ~ 20xx-10xx美容连锁企业有限公司
公司性质:私营企业行业:日常生活服务
职位:行政助理
工作描述:主要工作是协助各部门处理所有文件打印，并兼顾生产部的日常行政事务，如文书工作、快递结算、常用文件起草等。
离职原因:
公司名称:开工日期:XXXX-08 ~ 20xx-02xx省商业实业发展有限公司
公司性质:私营企业行业:商业服务
职位:职员
职位描述:我从一个文员做起，工作一年后升任行政文员，主要负责公司各部门正常运转的协调、员工考勤、文件打印等事务。
离职原因:
学历
毕业学校:xx工业大学
最高学历:本科。
毕业日期:20xx-03-01
专业:法学第二专业:
培训经历:
20xx-03 20xx-03 xx理工大学法律
语言能力
外语:英语一般。
普通话水平:一般粤语水平:一般。
工作能力和其他专业知识
熟练操作办公软件和CRM客户管理系统
详细的个人自传
有多年的行政经验。熟练操作办公软件和CRM客户管理系统。熟悉劳动法。具有较强的文字处理能力、内外协调能力和服务意识，并具有良好的人际沟通能力和友好的工作态度，较强的责任感和敬业精神。很强的分析和解决问题的能力。
首席执行官简历:范文2姓氏:xxx。
性别:男性
婚姻状况:已婚
民族:汉族
户籍:xx
年龄:xx岁
当前位置:xx
高度:xxcm
希望区:xx
希望职位:行政/人事-行政总监，行政/人事-人力资源总监。
运营/管理类-(首席/副)首席执行官/总裁/总经理
求职职位:首席执行官、人力资源总监、副总裁/行政总裁。
教育经历
19xx-09 ~ 19xx-07xx大学，工商管理学士
19xx-09 ~ 19xx-07xx县xx中学
培训经历
20xx-11 ~ 20xx-12xx xx省食品卫生企业负责人资格培训，xx省非公有制企业负责人资格证书。
20xx-03 ~ 20xx-06xx省安全生产监督管理局企业安全生产培训班注册安全主任资格证书
Xx公司(20xx-06年至今)
公司性质:合资行业类别:机械制造、机电设备、重工业。
职位:首席执行官职位类别:部门经理
工作描述:
1，参与、确定、调整和完善各部门的组织建设；
2.统筹安排、确定并监督实施人员招聘、任免、培训、绩效考核及各项激励措施，及时协调各部门工作。
3.参与公司年度总预算的制定和季度预算的调整，汇总预算分析，并参加平衡会议；根据财务制度审核、控制和监督各部门的费用。
4.掌握行政系统的工作状况和公司行政管理的运作情况，及时做出改进报告，提交总经理批准后实施。
5.负责组织和筹备公司重要的行政会议和重大活动，领导公司的后勤服务，创造和维护良好的工作环境。
6.组织定期检查办公室职能，及时发现和解决问题，督促做好纠正和预防工作。
7.负责定期召集员工事务管理委员会成员对合理化建议进行评审。
8.接待公司的重要访客，处理重要的行政信件。
9.领导公司的安全生产、防火和保卫工作，定期组织检查，确保公司的安全生产。
10.组织处理公司法律事务，指导、监督、检查公司保密工作的实施。
11，负责检查公司管理模式的执行情况，汇总各部门反馈，整理分析后上报总经理。
12.代表公司联络外部相关部门和机构，保持良好的合作关系。
Xx公司(20xx-09 ~ 20xx-05)
公司性质:外资企业行业类别:其他生产、制造、加工。
职位:行政人事部经理工作类别:行政经理/主管
职位描述:作为xx塑料五金制品有限公司行政人事部经理，全面负责公司规章制度的完善、制定、推动和监督执行；审批办公室、行政、总务、保安、公共关系及其他职能部门的年度计划；根据企业的阶段性目标和年度计划，制定下属部门的工作目标、计划和措施；人力资源规划、薪酬结构的制定、改进和实施；绩效考核方案的制定和实施；改善企业文化；社会责任事务的协调和跟进，完善劳动关系和各种外联事务的处理；审核公司和客户的工厂检查事务，并整体跟进；设施和设备管理；维护和施工计划验证；生产安全；安全团队；汽车队；食堂、宿舍等人事和行政事务。
Xx公司(20xx-11 ~ 20xx-08)
公司性质:合资企业
工业类别:机械制造、机电设备、重工业。
职位:行政人事部经理工作类别:行政经理/主管
职位描述:我是xx省xx市xx电器有限公司行政人事部经理，负责公司行政事务的整体规划，人力资源规划的实施，设施设备的管理，外事的处理，维修建设规划的核实，安全生产，保安队，汽车队，食堂，宿舍，人力资源的评估。
Xx公司(19xx-07 ~ 2xx-10)
公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路
职位:行政人事主管工作类别:行政经理/主管
职位描述:我负责xx省xx市xx电子有限公司的行政部。负责公司的行政事务、后勤管理等。期间参加了20xx省食品卫生企业负责人培训，并颁发了资格证书。20xx年3月参加xx省注册安全主任培训，获得xx省安全生产监督管理局颁发的注册安全主任资格证书。
项目经验
xx省民营科技企业(20xx-06 ~ 20xx-10)
职位:项目经理
项目描述:公司根据企业发展需要，成功申报并授牌为xx市民营科技企业和xx省民营科技企业。
职责描述:根据国家项目申报要求，从项目立项、审批、政府资金申报全过程跟进，顺利完成项目申报、牌匾奖励、政府资金到位。
技能专长
职称:
计算机水平:高级
计算机详细技能:
技能和专长:20年行政和人事管理工作经验，完善、制定、推动和监督企业规章制度的执行；制定并审核办公室、行政、总务、保安、公共关系等各职能部门的年度计划；根据企业的阶段性目标和年度计划，完善下属部门的工作目标、计划和措施并有效实施；人力资源规划、薪酬结构的制定、改进和实施；绩效考核方案的制定和实施；改善企业文化；社会责任事务的协调和跟进，完善劳动关系和各种外联事务的处理；审核公司和客户的工厂检查事务，并整体跟进；设施和设备管理；维护和施工计划验证；生产安全；安全团队；汽车队；食堂、宿舍等人事和行政事务统筹有丰富的管理经验。有安全员资格证书。
语言能力
普通话:流利粤语:流利
英语水平:英语专业口语一般。
英语:概述
工作强度
发展方向:常务副总裁；执行副总裁/总裁。
其他要求:
自身情况
自我评价:本人从事行政人事管理多年，希望能成为贵公司的一员，为公司的发展贡献力量。多年的实际工作经验，各方面都有一定的能力和实际工作经验，能吃苦耐劳，敬业。如果给你机会，我会努力工作，时刻为公司的利益奉献自己，为公司的发展壮大增光添彩。
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