沃森生物作为上市公司，廉价出售核心资产。背后的原因是什么？

上市公司沃森生物廉价出售核心资产的前因后果并不复杂。最重要的原因是管理层无法从2020年疫情期间自己公司的股票暴涨中获得巨大收益。

2018，沃森生物发布公告，激励管理层7650万股。所谓股权激励，就是让管理层以每股25元的价格买入自己公司的股票，然后在股市上卖出，赚取差价。

但这不是无限制的，而是有三个条件。第一个是授予管理层股票期权有一个24个月的等待期，也就是要两年后才能以这个价格购买。只是2018到2020年的时间。

第二个条件是，在此期间被授予股票期权的管理层的绩效考核得分必须达到70分或以上。绩效考核大家都懂，基本看老板心情。毕竟标准是人定的。改了就说自己不合格。

第三个条件是，如果2018和2019年的利润加起来超过1亿，管理层允许在2019年末奖励其中的一半，如果2019和2020年的净利润总和超过12亿，剩余的一半可以行权。

但沃森生物2019年净利润只有140万，而20108和20190万合并净利润超过了100万的激励目标，因此确认了一半的股权激励份额，但当时无法出售。

由于2020年新冠肺炎疫情，所有医疗健康股大幅上涨，沃森生物股价最高时达到95元。相比25元的行权价，中间有70元的差价，7650万股激励股53亿元，让沃森生物管理层一下子坐不住了。

关键问题是，如果2020年没有达到654.38+0.06亿，这块几乎到嘴的肥肉，有一半会为沃森生物管理层飞走，于是就有了现在的闹剧。归根结底还是钱在起作用。