第一次做简历应该知道的。
第一次做简历应该知道的事情，当你是一名大学生或者应届毕业生的时候，你会面临一些堆积如山的简历书中没有涉及到的问题。以下是你制作第一份简历时应该知道的。让我们一起学习吧！
第一次做简历应该知道的事情1 1。我的简历应该是一页还是两页？
如果你读了足够多的书，或者和足够多了解你简历的人交谈过，你就会明白一个关于简历长度的规律，那就是简历应该只有一页。但现在是时候摆脱这个神话以及它对简历造成的限制了。
当然，能做一个页面也是好的。但是如果你因为去掉了很多好的材料而毁了你的面试，那有什么好处呢？
记住:是别人看了你的简历。也许有些领导要求你的简历只有一页。还有人会毫不犹豫的看两页。你不知道谁会看你的简历，但重要的是没有“一页规则”。
2.学历应该放前面还是后面？
大多数情况下，如果你是大学生或者应届毕业生，把学历放在简历开头是合理的。但是如果你有与你所选择的工作领域相关的很棒的实习或工作经历，把你的工作经历放在你的教育背景之前。
这是另一个简历上没有固定规则的地方:在简历上呈现关于你最重要的经历和你独特的技能和经历。
3.我的简历应该包括我的GPA吗？
如果GPA高于3或0(满分4或0)，就要写进简历。如果没有超过3或0，可以通过强调专业GPA而不是综合GPA，或者计算最近三四个学期的GPA，让成绩看起来更好。
4.我应该列出我的学校地址，永久居住地址，还是两者都要？
如果你不确定该怎么做，那么列出两个地址——只要这两种方式都能联系到你。如果没有，请使用雇主在未来几个月能够联系到你的地址。
5.如果我没有太多的经验，我应该在简历上呈现什么？
对于初学者来说，不要忽视你在通过学校学习的过程中所获得的技能:
6.我的简历应该只包含付费经历吗？
雇主感兴趣的是你的技能，并不在乎你学习这些技能是否有报酬。所以，如果无偿工作和志愿者经历给了你吹嘘的权利，不要犹豫在你的简历中强调它们。
7.我的简历应该包括大学前的信息吗？
一般来说，不要——雇主不太在乎这个。但是当然也有例外。假设你在高中获得了国家奖，或者你取得了一些杰出的成就。那么你就要强调一下，尤其是这些成绩和你选择的工作领域有关的时候。
记住:简历写作更像文学，就像你写一部文学作品，用最好的方式表达自己和你试图描述的信息。
第一次做简历应该知道的事情2。我的简历应该是一页还是两页？
如果你读了足够多的书，或者和足够多了解你简历的人交谈过，你就会明白一个关于简历长度的规律，那就是简历应该只有一页。但现在是时候摆脱这个神话以及它对简历造成的限制了。
当然，能做一个页面也是好的。但是如果你因为去掉了很多好的材料而毁了你的面试，那有什么好处呢？
记住:人们在看你的简历。也许有些领导要求你的简历只有一页。还有人会毫不犹豫的看两页。你不知道谁会看你的简历，但重要的是没有“一页规则”。
学历应该放在前面还是后面？
大多数情况下，如果你是大学生或者应届毕业生，把学历放在简历开头是合理的。但是如果你有与你选择的工作领域相关的很棒的实习或工作经历，那么就把工作经历放在学历之前。
这是另一个简历上没有固定规则的地方:在简历上呈现关于你最重要的经历和你独特的技能和经历。
我的简历应该包括我的GPA吗？
如果GPA高于3或0(满分4或0)，就要写进简历。如果没有超过3或0，可以通过强调专业GPA而不是综合GPA，或者计算最近三四个学期的GPA，让成绩看起来更好。
第一次做简历应该知道的事情3 1。不要把封面做得太花哨。你最怕高清图片，因为加载真的很慢。你会迫不及待地停止阅读。你和HR连一面都没见过。
2.基本信息应该简单易读。放在简历的开头，一眼就能看到，还能抄。恩……...不要考验HR的眼光。他没时间找你的电话号码。
3.你掌握的个人技能和突出的能力要写清楚。最好附上能力报告，说明你的技能优势，让HR知道你能做什么，在同类简历中脱颖而出。工作经历要连贯，说明工作内容。项目经验要典型，突出自身在项目中的价值。过于频繁的跳槽会让HR怀疑你的稳定性。如果半年内跳槽，会让HR怀疑你是否过了试用期。
4.应届毕业生和实习生写清楚教育经历的起止时间尤为重要。HR没时间分辨你写的是入学时间还是毕业时间，你是应届毕业生还是实习生。写清楚毕业院校，专业，学历。只有你对自己负责，别人才会对你负责。研究生被录取了。为实习找到最好的解释。不然你以为HR看到你本科毕业会觉得你是应届毕业生还是实习生？
5.简历模板不要太另类。现在很多公司管理自己的人才库。如果你的简历模板过于个性化，系统无法解析，那么你就会错过人才库，HR也不会为你手动录入。
也许你觉得我在胡说八道，那么试想一下，如果我让你每天看几十份或者几百份简历，你真的会有耐心去找你的联系方式吗？分清楚你是应届生还是实习生。帮你把简历敲进仓库？加油，这么多候选人，一个都不缺你。有时间看10以上的简历就不好了。不是只有你在找工作。