简历求职的发展方向怎么写？

作为一个HR的人，我现在看到的很多求职简历都有求职发展方向一栏的内容。毕业生如何把这个个人求职发展方向写好，让看简历的人觉得有道理，不吹牛？

1，找工作首先要知道的是个人求职的定位。作为求职者，首先要给自己定位，自己能做什么工作和岗位，或者自己喜欢或者想从事什么行业。只有做好市场定位，才能有明确的目标。

2.如果你觉得自己不是大人物，改变不了世界的生活水平，那就用生活改变自己。社会或市场需要什么，你就去做什么。这是跟着市场走，然后在工作中追求发展。

3.求职的时候要根据自己的实际情况写简历。不代表每个人都适合在简历里写个人求职发展方向。如果你不是富二代，也不是官二代，你在简历里写的追求目标是不现实的。首先要做的是解决你个人的生活问题。如果你投简历的公司给你的工资都不够你个人生活的话，怎么谈理想的展？

4.毕业生最好避免在工作简历中提及个人工作发展或个人理想。谈理想，谈发展的人，都是有一定背景和能力的。有钱人可以谈理想，有钱人可以谈发展规划。然后毕业生刚出校门，不知道社会的水有多深。所以大学生简历网站hr不建议毕业生在简历中写发展方向。

5.如果你认为你可以或者必须写这个发展方向，你可以在写发展方向的时候按照第一、二、二点来写你的个人发展。

？

简历发展方向的写作技巧

首先，分析当前需求

我不知道如何开始。然后你可以试着写下10你认为自己未来三年职业发展应该做的事情。当然不是乌托邦主义，而是应该符合现状的东西。

二、swot分析

分析一下上面列举的10事件，从自己的性格、优势和劣势分析一下职业生涯中的一些潜在机遇和挑战。并认识和理解他们目前的职位和工作职责。

第三，设定长期和短期目标

根据你分析的情况，制定适合你职业发展的短期和长期目标。比如现在的需求是积累工作经验，拓展人脉，通过自己的努力拿到一份不错的薪水。那么接下来的职业发展必然会越来越清晰。可以选择做业务员，也可以选择做业务员，这需要一定的演讲能力和沟通能力。对于这个长期目标，我们可以做好铺垫，通过短期目标来实现。

第四，写下障碍

在实现目标的过程中，肯定会遇到一些障碍。比如条件的低劣，自身的缺点，都是障碍。而且，这些劣势条件和不足，一定与目标有关。当然，这并不是分析你所有的缺点，而是在素质、知识、能力、创造力、财力或行为习惯上的缺点。当这些缺点成为你实现目标的障碍时，你必须不断改进，不断进步，不断突破障碍。

五、提高技能

面对自己的发展方向和目标，可能需要学习和掌握新的技能，或者提高原有的技能。所以要给自己一个明确的有时间限制的学习计划。

第六，求助

通过一些外界的监督和帮助，可以更接近自己的发展目标。

第七，给自己定位

给自己找准定位，制定明确的发展规划，保证自己有进一步的晋升。想想自己目前的工作情况，反思一下公司对自己的要求和期望。有哪些成就和贡献能让你在企业中脱颖而出？明确自己在企业中的定位，找到自己的闪光点，让企业认可你的价值，保证你不断进步。

？