国企面试完需要多长时间审批？

面试结束后，国企的审批一般需要五到七个工作日，最快也要三个工作日。然后会告知被录用者报名注意事项，简历归档。之后会结合候选人的期望薪资、市场待遇以及公司目前的薪资水平为候选人固定薪资。工资定下来后，公司会走签约流程，确定各相关部门领导同意。

国企面试后审批流程主要包括:

(一)第一轮面试

1.参加第一轮面试的应聘人员，到达时应在面试人员登记表上签署到达时间和离职情况。并填写申请表。

2.在填表过程中，申请人的简历由人力资源部提交给用人部门负责人审核。

3.表格填好后，人力资源部负责第一轮初审，了解他们的书面表达能力、语言能力、对所申请职位的了解程度。

(二)笔试

第一轮面试结束前，考生进行笔试，并根据笔试情况通知第二轮面试。第二轮专业面试通知用人部门进行第二轮专业面试(由用人部门负责人或专业人员进行)，并在面试测评记录表上签署意见。(通知面试前，需要和用人部门负责人确认时间。)

(3)第三轮复试

通知考生参加最后一轮复试面试。公司领导(人力资源总监等。)会与应聘者见面，了解其前来服务的意愿以及个人性格和工作态度是否与部门和公司的发展相匹配，考察成功案例，并对公司对该职位的相关要求和待遇进行大致说明。

(四)录用通知

3个工作日内，告知录用人员报名注意事项，并将简历归档。