如何练习自己的口才？面试总是在口才上失败，那我自我介绍一下，说几句吧。我不知道该说什么。

我们要明白，一个人的专业能力、优势、潜力都是通过口才展示出来的。所以，多学习求职技巧、演讲技巧，多练习口才，你的竞争力会比别人强，成功的几率也会更大。以下是一些口才不好的求职者的面试技巧:

方法/步骤

自信的心态

既然你的专业能力毋庸置疑，我相信我会在面试中取得成功。面试前要做好充分的准备，以防面试时手忙脚乱，失去信心。如果面试时紧张，不妨先做2-3次深呼吸。不要急着回答面试官的问题。回答之前仔细想想。

自我介绍

你能在三分钟内做一个精彩的自我介绍吗？可惜80%的面试者只会枯燥的背简历！浪费时间，也浪费面试官的心理，建立良好的第一印象。做一个精彩的自我介绍，加深面试官对自己的印象。

回答问题和答案

面试的时候，80%的时间都是问答。你通过回答问题向面试官展示你的综合素质和发展潜力，你能否恰当的回应直接决定了面试结果。面试官会问一些实质性的问题，根据不同应聘者的特点提问，了解应聘者的能力、素质、心理特征、行为特征，看你是否适合，这样提问的范围会更广，最好有所准备。

表明你的观点

在面试过程中，要善于回答考官提出的问题，并熟练地诠释自己的观点。比如他问你的优点和缺点是什么，你可以从自己的优点引申到自己的缺点和不足。讲优点的时候，要少用形容词，多用事实，但不必啰嗦，重在简单化。

结束阶段

面试结束，面试官会给你时间提问或者说一些感受。在“无领导小组讨论”中，你将有更多的机会表达你的观点。

在这些时刻，你可能会担心说多了不好，所以小心翼翼的说几句，就当没这回事了。其实观点可以是建议，可以是想法，但也可以是一种思维方式，一种生活态度。如果恰当地表明自己的观点，可以赢得很多加分。

如果你不能很好地表明你的观点，你只是一个被动的问答机器。如果你想在面试中成功，你必须学会恰当地表达你的观点。

结束

需要注意的事项

面试口才训练中，单词是造句的基本单位。如果选词得当，句子就会严谨优美。所以你要特别注意面试答辩中的用词。如果你用词得当，会增强回复的表达效果，让你的口才成为赢得面试的关键。