离职的好理由是什么？

在职场中，我们每个人都不可能永远待在一个公司。况且现在生活压力大，再加上业务能力、同事关系、老板态度等诸多因素，跳槽已经成为一种常态。那么你会用什么理由辞职呢？以下是一些离职的好理由。

这个看似浪漫的离职理由，在时间工作中却有着惊人的效果，老板也更能接受这样的离职理由。人和人的感情是不一样的，所以我们需要尊重不同的感情。如果一个视理想为生命的员工想要追求自己，那么老板怎么可能不支持他呢？

职业生涯规划

这个离职的理由和你大学时所有不交报告或者没有参加应有的中考的理由一样蹩脚和不真诚，但我不得不承认它还是挺有用的，大家都是这么写的。

只能说中国人是感情脆弱的生物，就像分手前夕的恋人，大家都心知肚明却不敢说出来。直面问题，大声告诉老板，你就是讨厌他的口臭！

HR更喜欢听到员工离职的原因。

1，没有成就感:当我已经尽力去改变现在的环境、处境、观念等。，我将离职，因为我没有取得突破。

2.企业发展缓慢:当我在企业待久了，但企业发展缓慢让我无法吸收新的养分或获得发展机会，我会选择离开。