没有工作经验怎么写简历？

可以从五个方面来写，主要从实习经历、参加的社会活动、社团/学生会工作，突出“即插即用”的特点，承认经验不足，避免编造工作经历。

1，实习经历

一般在大学生涯的最后一年，学校会要求学生参加三个月的实习，真的不应该当真。三个月足够入门了。如果实习和你现在找的工作差不多，那么这几个月的工作经验会对你很有帮助。简历上多花点笔墨描述工作，最好能附上一些经历，让HR觉得“这个人还是懂点东西的。”

2、参加过社会活动

如果你在学校也参加一些志愿者活动，比如经济论坛，交流会等。，也可以写在简历上。这意味着你直接接触群众，对于那些销售类的工作或者窗口服务类的工作大有裨益。会成为HR优先考虑的事情。

3、社团/学生会工作

有些毕业生在大学期间担任过社团或学生会的领导，也就是领导的意思。一些社团活动往往需要多方协商或者团队合作，这就意味着很强的沟通协调能力。同时，你加入的社团一定程度上代表了你的兴趣和工作取向，对HR来说也是一个参考。

4.突出“即插即用”的特点

企业需要能给自己公司带来实实在在利益的员工，培养一个新员工需要很大的培训成本。对于同一份工作，有的人接受能力很强，很快就能为公司利益工作，基本可以“即插即用”；有的人学习能力差，需要花很长时间。公司领导当然不希望员工“吃空饷”。要在简历上突出自己的学习能力，最好用一两个例子来证明自己。

5、承认经验不足，避免编造工作经验。

用编造的工作经历填简历是最低级的手段。如果有什么工作经验，久经沙场的HR一两句话就能问出来。我们应该敢于承认我们的经验不足，并表现出勤奋的态度。目前企业最缺的是诚实、勤奋、有决心的员工。在你的简历中，你应该突出你是这样一个人。

扩展数据

注意事项:

当文本已经扩展到扩展之外时，也许你可以“摆弄”一下格式和排版。比如尽量自然断句，增加简历的层次感，分阶段描述经历，每个阶段另起一行。

调整字体大小和间距也能起到视觉上的扩张效果，但是注意，如果调整不好，很容易适得其反。