面试怎么准备简历?

小目标了解简历中隐藏的技能。

最终目的是学习如何设计一份高质量的简历。

二、先说结论

1,好的简历,被邀请面试的机会很大。

2.糟糕的简历可能会让面试官在面试时产生偏见。

如果你被邀请参加面试,面试官一般会和你在面对面环节提交的简历进行交流。就算发了offer,最后工资也会大打折扣(为什么这么说,后面我会解释,现在就很难理解了)。

3.千万不要套用简历模板。

不同行业的简历风格差异很大。一般的模板是给新手和不懂写简历的人用的,不能直接用。

第三,简历的作用

1.判断是否邀请你去公司面试。

2.面试的时候找题目的素材。

第四,关键的“首屏”设计

这里强调的是“设计”二字。这里说的设计不是指简历的精美版面等界面设计,而是简历的内容设计,这才是核心和重点!

简历的第一页很重要,就像一个App的第一屏。尽可能展示面试官想看到的东西,不要指望面试官会细细品味你的简历。

开发人员不是设计师,不需要特别注意简历排版的比例、真实、美观。注重内容,物质/商品才是硬道理。

重要内容:简历的核心和重点是内容设计。

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