你认为一份简历由几部分组成？

简历由六部分组成，分别是:简历页眉、个人介绍、工作经历、教育经历、技能与证书、自我评价。

简历是求职者向用人单位展示工作经历、学历、技能和能力的重要工具。简洁完整的简历可以帮助用人单位更好地了解求职者的背景和能力，进而进行初步筛选。一份合格的简历应该注意以下几个方面。

1.简历标题

简历标题包括姓名、联系方式、申请职位等信息。这些信息一定要清晰明确，便于用人单位进行初步筛选。在命名上，要遵循规范，不要使用过于花哨或夸张的词语。

2.个人简介

个人简介是介绍自己的重要部分，应该包括年龄、性别、婚姻状况、籍贯、现居住地等基本信息。同时也可以简单介绍一下自己的特点和爱好，让用人单位了解更多的信息。但是，应注意不要涉及太私人或敏感的内容。

3.工作经验

工作经历是简历中最核心也是最重要的部分，应该包括工作单位、职称、任期、工作内容、成绩、离职原因等信息。在描述工作内容时，要注意突出与招聘岗位相关的工作内容以及我们在工作中取得的成绩。

4.教育经历

教育经历是求职者学历和专业背景的重要信息，包括学位、专业、毕业院校等信息。同时也可附上相关学术研究成果或荣誉证书等补充资料。

5.技能和证书

技能和证书可以反映求职者的专业水平和能力，如语言技能、计算机技能、驾驶技能等等。在证书方面，可以包括各种职业资格证书和培训证书，但要注意证书的真实性和有效性，不要伪造或使用过期证书。

6.自我评价

自我评价可以反映求职者的能力和自信，也是用人单位了解求职者性格和态度的一种方式。在自我评价中，不要过于自吹自擂或夸大其词，而要结合实际情况客观描述。

总之，一份成功的简历需要对以上几个方面进行全面细致的构成，让用人单位更好地了解求职者的基本情况、能力水平、专业素质，进而决定是否安排面试或进一步考核。