上海求职上海博物馆招聘信息-招聘宣传
上海博物馆面向社会公开招聘8名工作人员。有兴趣的小伙伴可在2021年7月23日前通过邮件报名，报名者需将所需电子材料发送至:上海博物馆@ 126.com。
一、招聘岗位和职位
专业岗位:人力资源管理专员2名，国有资产管理1，物业管理1，设备维修2名，共计6名。
管理岗位:2监控信息管理。
二、招聘对象
申请人应具备以下资格:
具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，政治立场坚定，坚定“四个自信”，品行良好；
热爱文化和旅游事业，品行端正，思想进步，团结协作，吃苦耐劳，具有良好的道德修养、较强的工作能力和敬业精神；
具有招聘岗位所需的学历学位和专业要求；
具备符合岗位要求的身体条件和心理素质；
符合岗位要求的其他条件；
本人已于20265438年4月1日参加上海市职业能力考试院组织的上海市事业单位公开招聘集中笔试，达到全市平均分104.1，未被事业单位录用。
三。职位描述和招聘条件
(1)人力资源管理专员
工作职责:
(1)从事人事管理、绩效考核、岗位设置。
(2)熟悉相应岗位的法律、法规和规章；
(3)完成领导交办的其他任务。
资格:
(1)30周岁及以下(1991 1后出生)，本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障、行政与管理专业；
(二)党员；
(3)对于持有人员上岗证的，专业可适当放宽；
(4)身心健康。
(二)国有资产管理
工作职责:
(一)贯彻和加强国有资产管理的政策、法规和制度并组织实施；
(二)承担国有资产管理工作；
(3)配合相关政府采购，以及资产文件的收集、整理和管理。
(4)完成领导交办的其他任务。
资格:
(一)30周岁及以下(1991年1月1后出生)，本科及以上学历，经济学、金融学、工商管理、会计学、财务管理、审计学、资产评估、行政管理等相关专业。
(2)熟练使用办公自动化应用软件和会计或统计专业软件；
(3)良好的语言表达和招投标经验，国有资产维护及相应的国有资产动态管理信息，资产清查、资产报废等国有资产管理工作，工作思路清晰，能承受工作压力，责任心强，有进取心；
(4)身心健康。
(3)物业管理
工作职责:
(1)承担本单位建设项目的现场管理；
(二)承担本单位建筑物的日常维护和管理；
(三)承担基础设施档案管理工作；
(四)承担环境绿化管理；
(5)完成领导交办的其他任务。
资格:
(1)35周岁及以下(1986 1后出生)，本科及以上学历，物业管理、环境设计专业；
(2)有相关工作或实习经历；
(3)身心健康。
(4)设备维护
工作职责:
(1)负责空调、电力、给排水、燃气蒸汽锅炉设备设施的管理；
(2)协助主管负责空调、电力、给排水、燃气蒸汽锅炉设备的安装、更新和日常维护，确保所有设备安全可靠运行；
(3)负责空调、电工、水电工、锅炉工的日常工作安排和技术培训；
(4)完成领导交办的其他任务。
资格:
(1)40周岁及以下(1981后出生)，大专及以上学历，机电类专业；
(2)高低压操作证
(4)品行端正，责任心强，爱岗敬业，根据工作需要实行三班倒轮换制，服从分配；
(5)身心健康。
(5)监控信息管理
工作职责:
(一)负责博物馆内的文物安全和消防安全；
(2)做好保护工作，通过闭路电视采集馆内防区信息，并做好记录；
(3)完成领导交办的其他任务。
合格
(1)30周岁及以下(1991 1后出生)，本科及以上学历，本科及以上学历；
(2)共青团员或党员；
(3)熟悉计算机操作，实行三班制；
(4)身心健康。
四。资格要求
报考上述所有岗位的外省市社会人员，须持有并上传1年以上(有效期内)上海市居住证。计算截止日期为2021 65438+2月31。国外大学毕业的申请人，须上传相关在读证明或教育部颁发的国外学历学位证书。
动词 （verb的缩写）招聘方法
报名时间:公告发布之日起至7月23日下午5:00，2021。
报名方式:报名者需提供以下报名材料(电子版):
(1)身份证双面；
(2)2021上海市公开招聘考试报名信息表和笔试成绩查询表；
(3)上海博物馆公开招聘报名表；(点击此处下载)
(4)取得的所有学历(学位)证明(国内高校非新生提供)；
(5)上海市居住证(外省市社工)；
(6)国内高校新生须提供教育部学籍网上核查报告(PDF版本，详见Xuexin.com)；国内高校非新生须提供教育部学历证书电子报名表(PDF版，详见Xuexin.com)；国外大学毕业的申请人，须上传教育部颁发的国外学历学位证书；如果没有国外大学毕业，需要上传相关学习证明。
(7)专业技能、职业资格证书或岗位要求的其他相关材料。
报考人员请将电子版发送至:上海博物馆@ 126.com，文件名为:考生姓名(每人限报单位一个岗位)。不接受报名表或其他格式简历，不按上述要求提交申请材料的，视为无效报名。
注意事项:
(一)报考人员根据自身条件，根据学历和专业要求报考职位，每个报考人员限报一个职位。根据《事业单位人事管理回避规定》，考生不得报考录用后会构成回避关系的职位。考生选择职位并提交确认后，报考信息自动锁定，不可更改。报名者报名前应准备符合要求的电子照片。未按上述要求提交全部申请材料的，报名视为无效。
(二)本次招聘实行告知承诺制。报考人员应如实填写报名信息，对提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责，提供虚假报考材料，伪造、变造相关证件、材料和信息骗取考试资格的，一经查实，取消考试资格。
职称考试
根据考生提供的材料进行资格审查。根据笔试成绩，符合条件的考生按不低于1:4的比例进入面试(报名人数较少的，最低开考比例为1:2)。
面试采用邮件形式，未获得面试资格者不再另行通知。
采访
面试当天，被面试者必须提交所有证书原件以供检查。面试主要测试应聘者的专业知识、专业能力和综合素质。采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等方法。
体检:
根据笔试和面试成绩，比例为4:6，总成绩第一名将为
调查:
根据考试、体检、考察结果。拟聘员工将在上海市人力资源和社会保障局网站公示7天。对公示结果无异议的，报主管部门审批，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。对公示有异议，影响聘用的，根据核实结果确定是否聘用。
拟录用人员公示:
招聘人员在事业编制内聘用，具体工资福利待遇按照国家和本市事业单位有关规定执行。
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联系人:林老师、邱老师。
电话:63723500-630
主管电话:23115563
监督邮箱:wgjzpjd@163.com(监督邮箱不接受报名)。
请在工作日工作时间咨询。