商场店员简历

你好，我不了解你店的实际经营情况和市场情况，所以不能谈，也不能谈具体的措施和方法。所以，我给你提供店长助理的主要职责。我觉得在很多点上也是各种工作的起点。希望你能结合实际情况，整理出自己想要的东西，比如你的店铺所处的行业、位置、地段、周边情况等。希望能帮到你。

助理经理的职责:

1，为所有客户提供优质增值的客户服务；

2、协助经理进行日常运营工作，并及时向经理反馈；

3.协助店长实现店内良好的销售业绩和毛利业绩；

4、负责在店内实施良好的经营标准和生动的陈列、商品促销；

5、负责超市竞争环境的调查和评估；

6.负责库存的良好维护，包括控制短缺，监督系统订单和仓库管理的正常运行；

7.检查店内各部门运转是否正常，处理异常情况；

8、组织实施盘点；

9.协调与当地政府部门的关系。

主要工作:

1，在经理的领导下，行使主管部门的领导权或在经理不在时被授权处理店内事务；

2.跟踪各部门的报告完成情况，批准日常系统订单；

3.阅读店长工作交接，组织日常会议，加强各部门沟通协调，协助指导处理运营中的疑难问题；

4.评估管理人员的绩效，检查各部门“作业标准”的执行情况；

5、制定各部门的量化指标，包括销售业绩、毛利业绩、库存业绩指标，审核各部门的完成情况，并向经理汇报；

6.起草店内各项费用的预算方案，以及店内人员的合理配备、扩编和减员建议；

7.起草各项规章制度和通知，完善各项管理机制；

8.负责营运总部和店内系统的规定和策略的解释、传达、执行和监督；

9.了解管理者和员工的思想动态，并正确引导。

辅助工作:

1.参加总部相关会议，反馈作业信息；

2、协助总部的相关事务；

3.及时处理所有突发事件；

4.与政府职能部门联系协调，确保商场正常运营；

5、检查员工食堂工作质量，做好后勤保障工作；

6、检查设备维护和管理情况；

7.做好店内的消防安全和卫生工作。