热控专业技术工作总结

热控专业技术工作总结

工作总结就是对我们之前的工作进行分析总结,找出问题并改正。为了提高他们的工作效率。以下是我热控专业技术工作的总结,欢迎阅读参考!

热控专业技术工作总结(一)维修部热控专业20年工作总结20年来,维修部热控专业在公司和部门的正确领导和大力支持下,通过全体热控维修人员的努力,克服了人员少、任务重的问题,加大了消缺力度,精心组织#1、#2机组,热工专业始终坚持“安全第一,预防为主”的生产方针,完成春检、秋检、安评,以两台机组小修为重点,以“五型班组”建设为载体,进一步加强专业内部管理,努力提高专业人员的安全技术技能。为更好地完成20**年的全部任务打下了良好的基础。维修部热控专业20**年的主要工作总结如下:

一、安全生产

安全管理是一项常抓不懈的工作。20年,虽然热力专业人才少,任务重。但热工专业始终坚持“安全第一,以人为本”的理念,安全生产高于一切,安全生产是重中之重,让本专业的员工认识到做好安全工作是我们自身的需要。在工作过程中,必须在坚持布置工作的同时,讲解安全措施,并注意安全措施的落实。在确保人身安全和设备安全的前提下,进行设备检修和维护。因此,20**年未发生人身伤害及以上事故,未发生因误操作、检修质量、设备损坏造成的一级障碍及以上事故。安全学习活动47次,办理热工工作票176张,合格176张,合格率100%。

1,加强重要设备维修的监督管理。

20**年,为了保证设备不受损坏,保护不被人为因素误动作,

我们专业对重要设备的维护制定了严格的规定。在维护重要的保护和设备系统时,以及在高空作业的地方,专业管理人员必须参与监控的全过程,从而确保保护动作的正确性和设备维护的可靠性。此外,在热工逻辑检查、输入输出、电子室和工程师站的进出等工作中制定了严格的规则,做到有据可查、有据可循。

2.严格管理工作过程中的“工作票”,同时加强危险点分析在维修工作中的作用。

20**年,本专业长期开展工作票制度专题学习活动,实用性强,使所有工作签发人和负责人更加熟悉和掌握工作票的处理。在工作票管理方面,我们加强了“工作票”的全过程管理,确保维护工作“工作票”的落实;为了解决维修过程中的安全隐患,我们完善了危险点的分析内容,详细分析了各工作过程中可能出现的人身伤害危险点及控制措施。通过两项措施,一是保证机组检修时的安全运行,检修时检修人员和设备的安全。严格执行工作票制度,加强技术培训,用技术保证安全;加强对工作负责人的培训,确保工作票中所列的安全措施正确、完善;加强对不合格工作票的管理,彻底杜绝在工作票上签字的现象,使工作票从填写、签发、许可到工作结束的全过程管理按照规范化的管理制度进行,从而保证检修工作的安全。

3.加强值班人员对安全规程及相关规章制度的学习,使值班人员在检修过程中能够按照规程规范的要求指导我们的现场检修工作。

在每天的团队晨会期间,专业主管确保当天的工作得到回报,对于每项工作,

特点和安全注意事项,由组织负责人和工作组成员进行分析讨论。在分析不透彻、不全面的时候,大家互相补充,保证安全措施可行,危险点分析全面细致。本专业认真学习了安全法规,每周组织安全学习活动,学习安全法规及相关规章制度,讨论公司颁布的规章制度,每月安全报告及其他工厂的安全事故,类比制定相关反事故措施。下班后对队员进行现场拷问和技术问答。20**年,努力使我们的现场维护工作规范化、制度化,用规则和制度来指导我们的维护工作,尽量避免工作中的随意性;认真落实安全责任制,明确专业主管是本专业安全的第一责任人,明确安全责任并认真履行。

4.认真开展春检、安评、秋检。

为落实集团公司、运营公司安全生产20**年工作部署和要求,根据春检、安评、秋检通知,本专业针对检查中暴露出的不安全因素和安全隐患,制定整改措施,列出责任人和计划完成时间,并在计划完成时间内检查整改情况。整改工作中进行了自查,发现了很多不安全因素和安全隐患。发现的问题及时处理。为完成全年各项任务创造有利条件,确保机组全年安全稳定生产。

5.开展“安全活动月”活动。

20**年6月,在公司和维修部的统一部署下,本专业开展了“安全活动月”活动,成立了组织机构,以主管为组长,全员参与,制定了详细的活动计划,细化了培训内容、实施时间和具体负责人。团队和/或组(在企业中)

主管和技术人员组织“安全课堂活动”,深入学习安全生产法律法规和安全工作规程,引导员工树立遵章守纪意识,倡导“遵章守纪,从我做起”。参加了部门组织的急救演练,提高了应急处理能力。并学习了《预防二十五项重点要求》、《安全规程》、《事故调查规程》、《两票管理》,结合本班组实际工作特点,尝试理论联系实际。并在今年集中对#1、#2机组进行小修安全培训,避免违章。

6、坚持开展经常性工作。

很多工作,包括平时的检修维护工作,都是以常规工作的形式进行的。因此,如果我们做好常规工作,我们也会做好整个热力工作,从而确保机组的安全运行。鉴于这种想法,我们投入了大量的人力物力来开展正规工作。具体有以下几个方面;

1)保护压力开关、主要部件、保护继电器和仪表的检查和校准。

2)定期检查重要参数。如皮带秤、含氧量等经济参数。

3)指定专人负责DCS系统的工作。在DCS系统维护指南的指导下,根据我公司DCS系统的实际情况,规定了相应的措施,每天进行一次巡回检查,并做好记录。通过巡回检查,及时发现异常,及时处理。同时,利用大小修的机会,对DCS系统进行全面的维护和各种测试,包括各种冗余、切换测试和卫生清洗,以保证DCS系统的可靠工作,并对DCS系统进行定期备份。

4)定期对现场设备进行检查,及时发现设备隐患,做好检查工作。

热控专业技术工作总结(二)时光飞逝,转眼间五年半过去了。从20**年7月进入电力领域以来,在技术保障部热控组主管和老师傅们的指导下,我从一个懵懂的学徒变成了一个能够独立思考、主持现场技术工作的热控技术员,自身素质有了很大的提高。今年年初,回顾过去五年半的工作,虽然没有太多显著的成绩,但也从很多现场实际工作中得到了很多考验和磨炼。为了总结经验,发扬成绩,克服缺点,提高个人专业技术水平和能力,我将简要回顾和总结我在7月20**至6月65438+2月20**期间在热控专业的工作,并请公司领导指正!

一、安全管理和技术基础管理

安全管理是一项持之以恒的工作,所以从进公司的那一天起,我就要求自己从自己做起,坚持“安全第一,以人为本”的思想,严格遵守安全规程的规定,严格执行“两票三制”。近五年来,在本人负责的设备系统相关工作中,未发生人身伤害、设备损坏、单位不停机等事故。为此,我也根据上级要求做了以下工作:

1,加强重要设备维修的监督管理。为了保证设备不被损坏,保护不被人为因素误动作,热控组对重要设备的维护制定了严格的规定。我能严格参与重要保护和设备系统以及高空作业场所的维护工作的全过程。在机组大修工作中,可对主机联锁保护和重要辅机试验项目进行现场“三级”验收,从而保证保护动作的正确性和设备检修的可靠性。

2.严格管理检修过程中的“工作票”。在工作票执行中

在此过程中,我能严格执行工作票制度,确保工作票中所列的安全措施正确、完善;工作票不得涂改或代签,以保证检修工作的安全。作为工作负责人,近五年无不合格工单,工单合格率100%。

3.加强异常和未遂事件的分析。当设备出现异常和未遂事故时,我能对事件进行认真分析,及时填写异常报告,根据“三不放过”原则详细分析事件原因,并通过与专业工人讨论提出可行的整改方法,上报安全专业工人和相关专业领导审核整改。

4.加强现场设备缺陷的管理和处理。1)每天早上检查操作人员提出的我负责区域的专业缺陷,及时消除;2)对于涉及停机和重要保护的缺陷,寻求专业人员的帮助进行有效监控,以确保停机或停机或设备损坏事故不是人为原因造成的;3)重点监控因缺少运行调整或备品备件而暂时无法处理的缺陷,及时反馈给专业主管和运行人员,并及时填写备品备件计划。

5.加强设备系统的巡视管理。每天巡视设备两次,检查设备运行状况,有无泄漏,冬季按时检查绝缘和伴热,值班巡视,确保设备故障的早期发现和处理。

二、完成的具体实地工作

1,技术改造和设备改进项目

1)20**年7月至20 * *年5月,参与了三期2×1000MW机组的调试和试运行,三期百万机组均于1月通过168试验;

2)6月165438+10月20 * *,一期两台机组大修,改造DCS系统,负责#2机制粉系统调试,及时完成调试任务;

3)20 * *年6月,165438+10月,负责气动隔离门控制柜改造,用了十几年的旧控制柜换成了新的,大大降低了设备故障率;

4)20 * *年3月,参与了#1、#2机组汽包水位变送器柜的改造,大大缩短了引压管保温伴热的隐患,为后期设备的稳定运行提供了保障;

5)20 * *年4月,4号机组浮球开关引压管出现多处泄漏点,导致一次门隔离困难。为此,提出了解决方案,对4号机组浮球开关一次门的取压管进行了改造。

6)20 * *年6月,165438+10月,机组供热改造一期热控部分时间紧、任务重,配合专业主管王瞳及时完成改造任务;

7)20 * *年6月,165438+10月,一期给煤机控制柜部件严重老化,备件停用。为此,提出了建议,并对#2E给煤机控制系统进行了改造。

8)20 * *年4月,对#3锅炉自动排污和冲灰池液位计进行了改造,大大降低了除灰系统缺陷的发生率;

9)20 * *年9月,负责一期供热联箱出口流量改造,热再热减温水测温点位移;

10)主管#2机制粉系统,在利用机组停运期间,将原控制柜内的三肯变频器全部更换为智能ABB变频器,更换后未发生给煤机非正常停运;

11)多次配合完成一、二号机组性能测试;

12)建立健全热控专业各种台帐,如设备台帐、劳保用品台帐、设备维护台帐、日常消缺台帐、工作票台帐、备品备件台帐等。

13)在公司NOSA星级评定工作中,完成完善设备仪表、控制柜识别标志、检查现场设备隐患等任务,每月超额完成改善数量,获得改善之星一次;

2、日常故障排除和设备维护

1)按时完成制粉系统给煤机仪表的标定和调试,确保仪表显示准确;

2)每月对全厂皮带秤进行一次检查和调试,以减少计量误差;

3)# 2制粉系统给煤机控制柜端子板老化,磨煤机电机温度端子板老化,更换新端子板进行改进;

4)# 2制粉系统气动调节门空气密封圈泄漏严重,应及时更换密封圈;

5)# 4机组抽排水系统部分气动门气源管道重新敷设改造;

6)ESP1 3号锅炉除灰场电磁阀频繁故障,增加自动排污装置,停机更换新电磁阀,故障率大大降低;

7)二期除灰公共砂浆池入口处电动门执行机构安装位置较低,经常被水淹没,提出改进建议并实施;

8)#4机组1高加高二进制浮标开关经常虚警,停机时更换浮标开关;

9)一期供暖室外测温点改造,做大量设备保护和防雨工作;

10)完善一期供暖室外压力、流量测点保温伴热,检查仪表培养箱,避免冬季低温结冰失效;

11)一期供暖多个流量测量点显示不准确,已由厂家现场多次处理正常;

12)48低压、疏水门改造,完成气源改造协调工作;

13)磨组停机时调整冷热风调节门和进口调节门的行程,减少运行时的故障率;

14)#2机制粉系统应定期疏通进风量、出口压力、差压等管道测点,保证管道正常运行;

15)磨煤机分离器出口温度测点组件长期使用,汽轮机大修机组全部更换新测点组件;

16)一期供热系统压力取样管道多次发生蒸汽泄漏,配合带压堵漏工作;

17)41、43抽汽疏水阀的维护工作,配合完成热控部分的改造;

18)完成维护总结、月度总结、季度总结、年度总结的编制;

三、安全技术培训

1,安全培训

1)每月按时参加两次安全小组学习培训活动,学习公司各部门下发的各类安全学习文件报告;

2)参加公司组织的消防知识、起重知识、脚手架知识的培训;

3)每季度完成安全行为观察活动;

2.专门技术训练

1)每月按时参加两次团队技术培训并完成考试;

2)作为讲师授课,授课内容“一期给煤机控制系统”;

3)参加公司各部门组织的技术竞赛、安全知识竞赛、安健环知识竞赛等各类安全竞赛,取得良好成绩;