竞赛公司副总裁致辞

好的演讲可以引导听众,让他们更好地理解演讲的内容。在我们的学习、工作和生活中,我们可能都会用到演讲。相信很多朋友都很苦恼写演讲稿。以下是竞聘公司副总裁的四次发言,希望对大家有所帮助。

比赛公司副总裁致辞1尊敬的各位领导和评委,

大家好!我叫* * *,目前在* * *的岗位上。首先感谢领导和同事们这些年来的关心和鼓励,也感谢公司给我们提供了这个做生意的平台。著名的成功大师卡内基说过:“不要害怕推销自己。只要你认为自己有才华,就应该认为自己能胜任相应的职位。”在这句话的鼓励下,加上多年的沟通经验,今天我满怀信心和激情的走上讲台,参加分公司副总经理的竞聘。我相信我有能力肩负起这个重任。接下来,我将分四个部分进行演讲。

第一部分,个人情况。

本人* *岁,(是否党员),职称* *。我于* *年毕业于贵州邮电大学,同年8月被分配到普安县邮政局工作。20xx年至* * *分支至今。(请在此简要填写您的简历)

第二部分,岗位理解。

在我看来,一个优秀的分公司副总经理,应该是公司管理层的参谋助手。他不仅能规划、沟通和协调公司的管理流程,分配资源和评估业绩,为管理层的投资决策提供准确有效的依据,还能进行业务协调、过程控制和分析评估,实现资源的合理配置、战略的有效实施、决策的充分优化和价值的稳步增长。此外,他应该能够充分发挥他的主观能动性,发展团队精神,创造一个和谐有序的工作氛围。具体来说,我认为他必须具备以下品质:

1,综合管理能力强。即较强的团队管理能力、全流程业务把控能力、部门沟通协调能力、富有创新精神、视野开阔。

2.较强的专业知识和业务技能。

3.高度的沟通和协调能力。即既要认清岗位之间的层级关系,团结协作,又要善于分工协作,勇于承担分管的职能,尽职尽责。

4.综合素质高。这个职位是一个有明确业绩追求的职位。因此,其从业者应具有强烈的绩效欲望、对工作成果状态的清醒认识、完成岗位目标的激情、承担创新工作成果压力的勇气。

第三部分,竞争优势。

第一,我综合素质好。首先,我的政治素质很高。作为(虽然我不是)中共党员,(但是)我一直认真学习党的政策,有正确的荣辱观,能够运用到实际工作中。

其次,我有一定的专业素质。本人坚持做事原则,生活作风正派,遵纪守法,吃苦耐劳,乐观向上,适应能力强,勇于迎接新的挑战,赢得了公司领导和同事的信任。

第三,我有很高的学习能力。参加工作以来,一直勤奋肯干,能虚心向老师傅请教。参加过全省移动通信培训班和深圳中心公司zxj10程控交换机A级培训,尽力将理论知识与实践相结合。通过不断的学习,我的业务能力和知识水平不断提高,符合我们分公司副总裁的素质需求。

第二,我有很强的责任感和进取心,工作能力很强。参加工作以来,我对工作兢兢业业,具有高度的责任感和事业心,以及追求卓越的进取精神,工作态度严谨细致,效率高。我培养了很强的工作能力和勇于承担责任、永不放弃的性格。XX年1月进入兴义联通公司后,参与了G网五期、六期和C网一期、二期工程。我的工作能力得到了极大的锻炼。特别是在担任中国联通兴义分公司综合市场部经理,负责黔西南州市场运营管理后,我以强烈的责任感和进取精神,努力工作。在我任职期间,电信市场份额达到365,438+0.6%,cdma业务实现规模发展,成绩显著。XX年3月至今,我一直担任中国联通兴义分公司客户经理。在XX发展集团客户80家,预计在XX发展客户120家。在此期间,我还努力完成了警用新时空、农业新时空、计生新时空、工商新时空等领域的重大项目。

第三,我有很强的团队精神和很强的管理、组织和协调能力。工作以来,通过多岗位多部门的培养,我有了很强的团队精神。我在普安邮政局工作时,先后组织了南山坡gsm基站的建设安装,中兴通讯zxwll无线接入系统的安装调试,极大地提高了我的团队精神和管理组织协调能力。加入联通时,我先后担任过数据部数据业务中心主任兼助理经理、联通兴义分公司数据部部长、分公司综合市场部经理、分公司集团客户部经理等职务。,更有效的提升了这一系列能力,在实际管理过程中积累了大量的管理经验,全面提升了业务知识、管理水平和领导能力。

比赛公司副总裁致辞2尊敬的各位领导、评委、各位同仁:

大家好!

首先,能够在移动通信公司这样一个快节奏、高效率、充满活力和朝气的企业工作,我感到非常荣幸。其次,感谢省公司领导采取竞聘上岗的用人机制,给我这次充分展示的机会。

我叫刘* *,现任* *移动通信分公司财务部主任,中共党员。我于1990年6月毕业于黑龙江邮电大学会计中专。1998年7月毕业于黑龙江电大会计专业;20xx,1,黑龙江行政学院会计专业本科毕业;同时,他于1994年6月获得助理会计师资格。20xx年5月通过会计师资格考试。

1980-1983,10,旅警备区小长山警备区司令部任兵役上士;1983年10月至1987年8月,165438 * *市邮电局电报员;1987年9月至1990年6月65438+10月在黑龙江邮电学校会计专业学习,历任党支部书记、班长;1990年2月至1995年4月,* *市邮政局财务部会计检查员;1995年5月至1998年10月,165438 * *市邮电局财务检查室主任、助理会计师;1998年6月11至1999年6月* *市电信局审计局局长;1999年7月至今* *移动通信分公司财务部主任。

在部队服役期间,他多次被连队嘉奖,还有一次是在军旗前拍照。1983年,他光荣地加入了中国。

在黑龙江邮电大学学习期间,我担任党支部书记、班长。我们班的学习成绩在整个学年都是名列前茅的,在各种文体活动中也取得了优异的成绩,改变了以前会计课不会用词的局面,我也多次被学校评为优秀班干部和优秀毕业生。

我在* *市邮政局工作期间,编写了区局会计培训教材(相当于区局会计系统),认真讲课,培训了一大批财务人员,大大提高了区局的财务工作。

在* *移动通信分公司财务部工作期间:1999年4月,我被任命为* *移动通信分公司的财务总监,并参与了电信拆分工作。我深感责任重大。我按照离职文件据理力争,尽了最大努力,避免了很多财务损失,把离职的财务关了。全章做了大量的基础工作,加强了财务管理。20xx年,他在清理固定资产时获得了全省第二名。清欠和业务经费支付受到省公司财务部的奖励和表扬,会计基础工作顺利通过验收。财务部连续三年被市公司评为先进集体,我也连续三年被评为先进个人;

今天竞争移动通信公司副总经理的职位。

第一,公司副总经理同时是管理人和执行人。

副总经理肩负着上传下达的重要使命,不仅要根据省公司的总体规划和目标任务,协助分公司总经理制定计划和方案,还要指导工作的有效实施。还要发扬团队精神,充分调动干部员工的积极性,与员工和睦相处,及时了解员工的意见和建议,准确及时地向总经理反馈员工的心声,坚持“领导分忧,下面服务群众”的原则,做好协调工作。

第二,副总经理这个职位涉及到公司的方方面面和员工的切身利益。

副总经理既是“忙家”、“杂家”,又是“管家”。所以,要把为领导分忧、为员工服务这个“中心”工作作为出发点和落脚点。把“参政议政”、“管理事务”、“服务好”三大职能全部考虑进去,合理安排,做到研究围绕市场转,协调围绕领导转,服务围绕客户转,决策围绕信息转。从而使运营和网络工作的目标更加明确,重点更加突出。

作为负责网络建设和维护的副总经理,对内代表客户的想法,对外代表公司的技术形象,是展示公司网络实力和精神面貌的主要成员。副总经理的工作效率直接关系到整个公司运作的速度和运作的成败。因此,副总经理不仅要有较强的业务、网络管理、报表分析等能力,还要掌握一些文字综合、策略制定的基础知识,也就是说要具备多方面的综合知识。

我之所以参加比赛,不是因为看到好的职位而盲目参加,不是为了当官,而是为了做事,让自己在工作中充分发挥自己,更好的服务企业,实现自己的价值:

第一,多年的理财工作提炼出了干净得体的人格风格。

我相信诚实和正派,我能和公司的所有员工一起工作,有良好的协调能力。多年的财务管理实践,使我具备了较强的财务管理能力和多年与公司领导共事的实践经验,熟悉国家财务法规和公司财务制度。并且在实际的财务工作中养成了严格按章办事、讲基础、讲原则、讲诚信、讲诚信、讲自律的踏实作风,使我具备了作为企业管理者的基本素质。

第二,我有很强的事业心和吃苦耐劳的敬业精神。

能够承担繁重复杂的工作。从我加入移动公司的那天起,我就决定把全部精力投入到我热爱的移动通信事业中去。努力工作,没有付出,无私奉献。在财务部工作的近两年时间里,我和其他员工一起养成了严格的组织纪律、吃苦耐劳的品质和雷厉风行的工作作风,这是做好副总经理的必要基础。

第三,有敏锐的政治思维

在日常工作中注重学习理论,有一定的政策理论水平和信息捕捉能力,有信心做好分公司总经理的助手和参谋,摆正自己的位置,呆在原地,在工作中把握正确的发展方向,保持高度的政治敏锐性和贯彻上级领导要求的能力,最好能调动相关部门的积极性,全面有效地落实领导要求。在长期的财务实践中,培养了良好的组织协调能力,积累了一定的企业统筹管理经验。实践让我在管理思想和理念上有了很大的飞跃。我知道如何从大的方向把握企业行动的脉搏,如何用最有效的策略打败最强大的对手,如何在最关键的时刻向领导提出最合理的建议。

第四,有强烈的创新意识

我思维活跃,接受新事物快,热爱学习,思考和提出新想法。我在工作中非常注重发挥主观能动性,有很强的创新意识和超前意识,有利于在工作中打开新局面,特别适合激烈的市场竞争条件下的企业管理。

5.很强的沟通和协调能力。

在* *生活了30多年,对* *地区的政治、经济、文化、风土人情和各行各业都有深入的了解,建立了广泛而密切的人际关系,尤其是对邮政、网通、联通、电信、铁通等竞争对手和工商、税务等上级业务管理部门,,这样我才能知己知彼,百战不殆。

最重要的是,我有很强的进取心,从不放弃。

如果一个人没有追求,没有进取精神,总是以追求高标准来鞭策和激励自己,那么他在工作或事业上就不会有多大成就。对此,我深有感触。从参加工作的那一天起,我就给自己定了一个目标,那就是无论做什么工作,我都要做好,做得比别人更好。我相信我的能力,我有信心,我会通过努力获得成功!

七、多年的财务工作,以及总经理高晨“诚信务实”的企业座右铭,早已形成了坦率直白严谨的工作作风,说话也不会拐弯抹角,有时还会得罪人,这也形成了我工作和生活中的一个弱点。

以上的实际情况决定了我可以更快的进入副总经理的角色,努力工作。如果能竞聘上海分公司副总经理一职,我将在总经理的领导下,实现“两个转变”,做好“三项工作”。

第一,实现“两个转变”。

1,实现自己角色的转换。即从财务部主任的具体项目管理工作,转变为组织领导者的角色。既当指挥员,又当好战斗员,和所有机动员工同心同德,目标一致,同步行动,共同事业。发挥整体优势,营造良好积极的工作氛围。

2.实现思维方式的转变。从担任财务部主任时“做好领导交办的事情”的思维模式,到“如何做好事情,如何做好事情”的思维模式,积极寻求打开工作新局面,围绕市场运营、网络建设维护等中心工作,结合实际情况制定分管工作计划,有安排、有检查,确保各项工作落到实处,确保企业健康、盈利地开展。

第二,做好“三项任务”

1,做好员工执行力。工作完成了,不是想要。再好的工作计划,如果不能很好的执行,也达不到预期的效果。提高员工的执行力,首先要以身作则,先把领导布置的工作细分,抓住重点,有计划,有步骤,事事有检查。此外,还要充分调动员工的工作积极性,关心员工,当好员工紧密团结协作的示范者和检查员,随时了解工作进展情况和各个环节是否协调,及时总结推广经验,对落后者及时提出有效的改进措施,有奖惩,充分调动员工的工作积极性。

2.做好规划建设。要根据* *地貌的实际,合理规划安排资源,把有限的建设资金用在最需要的地方,发挥最有效的作用。

哪里信号弱,哪里通信有障碍,说明我们的网络建设还有不足。对这一缺陷反应最快的是用户。只有广泛听取用户的反馈,才能及时准确地掌握网络上的弱点。

如果我竞选副总经理成功,我将在全市范围内进行全面的用户调查研究,积极了解用户对中国移动网络的要求和呼声,在充分调查研究的基础上,为网络建设决策的制定和各项投资计划的出台提供准确真实的依据。充分利用业务和营销的资源窗口以及市场运营的大客户经理,在他们当中开展长期的“多说一句话”活动,要求每个销售人员、营销人员和客户经理主动询问每一个办理业务的客户对我公司网络的意见和建议,最大限度地减少客户的不满,为网络建设提供真实有效的依据,为管理层努力实现客户普遍满意打下双重基础。

3.做好网络维护。效益是企业的生命,也是员工凝聚力的根本。网络的好坏决定了业务能否在有利的位置开展,并在一定程度上满足更多的用户,对企业的发展起着至关重要的作用。网络运维要有重点,大胆尝试。维护要渗透到日常工作的每一分钟,不能出现问题后才解决问题。必须做好前期维护,彻底分析问题的可能原因。针对每一个可能的故障原因,都要整理出具体的解决方案,并时刻进行预检查,确保网络不出故障。

并在日常工作中注意“三勤”。一是勤学苦思,注重研究分析用户对网络的需求,得出正确的结论,解决网络运行中的难题,为领导提供更多的思路和策略;二是勤快,以维护网络每分每秒为根本要求,不怕多跑,不怕多流汗,愿意花力气把网络维护工作做细做实;第三,勤勤恳恳,向领导汇报情况,向各部门和相关部门汇报情况,加强沟通,密切合作,树立积极高效的企业形象。

各位领导,各位评委,各位同事,面对大家信任和期待的目光,我看到了希望之所在,同时也体会到了压力和责任之所在。但无论是压力还是阻力,我都有信心,相信自己,相信市场运作会凝聚大家的力量和智慧。我相信“阻力”和“压力”一定会成为我们工作的动力。

古人云:“不能沾沾自喜一时,而要夸耀自己的能力;一时不能失意,但会陷入野心。“竞争上岗,有起有落,不管是上还是下,我都会用这句话鼓励自己,一如既往,好好学习,努力工作。最后,我想用一句话来结束我的演讲:“你选择了我,我选择了你,给我一个机会,给你一个惊喜,让我们同甘共苦,共同进步。"

谢谢大家!

比赛公司副总裁致辞3尊敬的各位领导、评委、各位同仁:

大家好!

我的名字可以说是半个吴江人。20xx年初来到这里,一直在这里扎根发展。在人生的旅途中,十年是一段很长的时间。在过去的十年里,我看到了这座美丽城市的包容性和发展。现在,我越来越离不开这里了。我早就习惯了这里的风土人情。这次选举,我不想追求外在的东西,而是想通过自己的努力更好的回报组织和领导长期以来的关心和培养,为公司做出更好的贡献。现在,让我简单介绍一下我自己:

宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。这些年的工作经历和学习,让我的工作经验越来越丰富,理论知识越来越扎实。我认为我有信心和能力担任公司副总裁,并能做好相关工作。我认为我今天竞选公职有以下特点和优势:

第一,要有勇挑重担的信心。

今天,我参加了这个比赛,因为我热爱这份工作,珍惜这个机会。如果公司继续把这个重任交给我,我将始终保持高度的责任感,强烈的事业心,努力克服困难,尽力完成各项任务,让领导放心,让同事满意。

二、热爱学习,努力提高专业水平。

我是一个热爱学习的人。我知道现在各行各业竞争这么激烈。如果我不进步,我会逐渐被这个快速发展的社会淘汰。所以我在工作中一直坚持边做边学,边做边学。信奉“做个老实人,踏踏实实做事”的人生信条。我在2006年考取了上海交通大学的研究生,我非常珍惜这个来之不易的学习机会。通过努力,我顺利完成了学业。年,参加全国会计职称资格考试,取得会计师资格。现在,我已经掌握了系统的金融理论知识和相关的金融法律法规,也熟悉了公司的工作。

三、具有丰富的工作经验和创新精神。

从参加工作到现在,我在盛泽投资公司已经十年了。我熟悉这里的人和事,和公司一起成长。积累了很多财务和金融工作经验。除了负责公司对外股权的融资和投资运营,我还参与了我市一些重大基建项目的管理,积累了重要的基建管理经验。并且在20xx 65438年2月担任新成立的审计部经理时,形成了一套行之有效的内部审计监督管理方法。而且我服从大局,不计较个人得失,积极为公司发展增添自己的力量。在审计部工作期间,我发扬分工协作精神,积极参与公司的一些主要业务。为航天高新创业投资有限公司募集65,438+00万元..积极引进深圳风险投资公司和企业设立新型产业基金。预计今年深圳创投可以顺利入驻吴江。后来调到公司办公室,给我创造了一个很好的学习锻炼的机会。通过与不同人接触的实践,我的组织协调能力不断提高,与人沟通的能力也逐渐增强。

成绩属于过去,激情成就未来。回顾过去,我所走的每一步都渗透着公司的培养,领导的关心和全体同事的默默奉献。俗话说,态度决定一切。没有好的工作态度,就没有好的工作质量。“千里之行始于足下”。如果比赛成功,我将在以下几个方面努力:

第一,找准定位,当好参谋。

在工作中,摆正自己的位置,当好上级领导的参谋和助手,同时站在领导的角度看问题、想问题,凡事以大局为重,识大局、顾大局,认真履职,努力工作,爱岗敬业,精心组织安排,坚持发展第一,积极协助总经理做好部门管理工作。

第二,加强学习,提升自己

根据我的岗位职责和任务,我会努力学习,努力实践。我将在新时期以“政治强、业务好、管理好”的标准严格要求自己,努力学习专业知识,提高管理水平,做到爱岗敬业,履行职责,做一名有名的优秀管理者。

三、交出满意的工作答卷

作为投资公司的主管,关键是要全面做好工作,保证工作质量。我将根据公司发展需要制定年度投资计划,做好公司年度投资的统计管理工作,编制公司年度投资工作的分析总结报告,按时整理资料文件。努力带领全体员工,奋力前行,共同向一流业绩迈进。

古人云:你一刻也不能夸耀自己的能力;不能让自己一时失意。无论这次比赛成功与否,我都将一如既往地努力工作,服从公司的安排,尽职尽责地做好自己的工作,努力在求真务实中认识自己,在积极进取中塑造自己,在拼搏中奉献自己,在岗位竞争中提升自己。从而为公司投资的发展做出新的贡献。

我的演讲结束了,谢谢大家!

公司副总裁致辞。4.法官和代表们:

大家好!今天,我怀着不安的心情站在这个特殊的舞台上。首先感谢市局领导给我们提供了一个难得的学习、锻炼和参赛的机会。在这里,我会以良好的心态积极参加这次比赛,敢于接受挑战。

我国物业管理起步于80年代初的深圳、广州,90年代特别是小平同志南巡讲话后,在房地产建设热潮的带动下,发展迅速。专业管理,早期在住宅小区小心翼翼的尝试,很快蔓延到商业楼宇、大型购物中心、公寓、别墅,正在全面渗透到福利房、直管房、自管房等领域。各类物业管理书籍的出版,物业管理进入高等教育体系,标志着物业管理从感性认识进入理性认识的世界,进入竞争时代。作为“省级优秀物业管理企业”,长电物业如何参与竞争,向外扩张,争取更多地盘,实现规模效益,力争三年内创建“全国物业管理优秀示范工程”称号?这已经摆在了公司决策层的面前。根据物业管理副经理岗位的性质和职能要求,我觉得自己有一定的优势,愿意竞争这个岗位。主要原因是:

首先,我热爱这份工作。虽然这份工作很复杂,我也是一块未开垦的荒地,但我需要付出很多,也需要努力。我有充分的思想准备和良好的愿望和热情来投入这项工作。

其次,我受党的教育多年,有“认真做事,真正做人”的作风,有忠于党的事业,为人民服务的责任感。这是我做好一切工作的前提和保证。

再次,从生产岗位到营销岗位再到综合协调岗位,从生产人员到技术人员再到管理人员,我基本具备了该岗位所要求的思想政治素质、开拓创新意识和管理协调能力。

第四,我有“以人为本,人格至上”的现代行为理念,为人公正正直,待人热情真诚。能始终围绕“人文关怀”四个字做文章、做事,努力打造“长电物业”品牌,让领导满意,让同事支持,让业主放心。

第五,更重要的是,领导的关心、爱护和鼓励,同事的帮助、配合和支持,为我做好工作创造了有利条件,增强了我的勇气和信心。

如果组织和大家信任我,给我一个施展的平台,我有决心和信心承担这个重任。