江海证券公司怎么样?

我也是北京人。今天去了北师大(我们学校)的招聘会。

说实话,我正好遇到这家公司的招聘负责人,我留了一份简历。

其实我对金融行业不太了解,顶多是感兴趣,但是今天这家公司的招聘人员真的给我留下了很深的印象。

今天下雪了,天气很冷。一进会场就看到很多同学问了几句客套话,我就开始观察哪些公司适合我。

但给我留下第一印象的不是一个公司的职位,而是一个负责招聘的人。我觉得这可能是他们公司的招聘人员。干净的白衬衫,公司名称标签和黑色卡其布裤子皮鞋感觉很好。我立刻觉得这家公司的企业形象应该不错。可惜,我过去一看,是一家证券公司,就是这家江海证券。然后我看了一下职位,和我的专业不匹配。

但让我惊讶的是,招聘人员主动和我打招呼。后来和招聘人员聊过,觉得公司员工素质应该还可以,就留下了简历。

一般用人单位负责招聘的人员都坐在那里(我是北京人,觉得他们有点像老爷爷...),但是招聘人员站在那里,让我立刻对这家公司的企业文化有了一个猜测。我觉得这个公司可能是一个内部竞争环境比较公平的公司,我觉得我得到了尊重。

9点多到的,绕着会场走了几圈。回来后发现很多应聘者都在公司周围打听,但是周围的公司都不感兴趣。我特意看了看身边那些公司招聘人员的脸色,似乎都很无奈。我看了看桌上的简历。这家公司厚厚的几十本很多,估计有100多,而他家附近其他公司的桌子上只有不到20本。

回来后在网上查了一下。

去中国证监会的网站可以查到,这家公司好像还可以。

大中型商务券商、综合商务券商排名全国36家BBB级国企。

我上了网站,看了30多个营业部,注册资金6543.8+0.88亿,但是北京好像不多。

打电话给我学长(一直从事证券行业),问他,他说现在很多券商都是和员工签兼职合同的。你要确定这个经纪公司有没有和你签订正式的劳动合同。如果是正式合同,待遇不可能错。

以上是我对这家证券公司的了解。

我来说说我找工作的经历。

大学毕业后,首先要选择一个好的行业,然后在这个行业里选择一个适合自己的公司,然后在公司里选择一条发展主线。

我是大学教育专业的本科生,对金融行业了解不多。好像证券公司,银行之类的都属于暴利行业。据说2008年平均年薪达到20多万,有点假...

那么在一个行业里,你要选择一个适合自己的公司去发展。

有句话叫“大不一定强,但不大不一定强。”这话说得挺有道理的,但是以我身边一些朋友的亲身经历来看,很容易到达大公司发展的瓶颈,一辈子在同一个岗位或者同一个级别升职就比较难了。

中型公司比较适合。

第一,中小企业经过5年的生命周期,证明自己有一定的“抗体”,有持续盈利的能力。

第二中型企业最关心的是处于高速发展周期的人才的相对待遇,相对待遇要高于行业平均水平。

第三,可以学到很多东西,以后去其他公司面试也不会觉得累。

至于小公司,

我不是不建议考虑,但是你一定很努力吧。我曾经有一个朋友,在一家小型私企工作,员工30-50人。有很多事情需要你同时处理,甚至可能是跨部门的业务,但是会比较辛苦。正所谓“小公司做事,大公司做人。”

总之找工作的时候不要太在意什么行业,什么公司。任何行业或公司都有赚多赚少的关键,就看你怎么做了。

记得我在咨询这家江海证券公司的招聘人员时,他说了一句话,我印象颇深——“我们不要求你有很多资源,也不要求你有很深的背景,但我们要求你是最好的!”

希望能对楼主和大家找工作有所启发。另外,本人2010应届毕业生,想做高中老师或其他相关培训工作。请告诉我公司名称,我会主动投简历。谢谢你。