程序员本科学历和专科学历有区别吗？
2016之后，由于市场的人才供求关系，企业对程序员的学历要求越来越高，很多企业甚至明确要求应聘者为JD岗位本科以上学历。一些企业，如阿里，虽然没有对学历做出明确要求，但也对应聘者的个人能力提出了更高的要求(如项目经验、大公司背景等。).
因此，基于对员工筛选成本和性价比的综合考虑，企业以学历为门槛，希望筛选出有发展潜力、学习能力强的人才，这就导致了专科生和本科程序员在工作简历筛选过程中的差异。
抛开简历筛选，程序员的职场表现真的存在学术“魔咒”吗？
大学程序员和本科程序员在求职中的受欢迎程度是有差别的，但是在薪资表现上差别不大。
从平均面试邀请次数来看，大专程序员和本科程序员是有区别的。除了博士生更专注专业方向的影响，基本上学历越高越受用人单位关注，硕士生很受用人单位关注，而专科生作为学术食物链的最底层，求职面试次数略低。
虽然专科程序员拿到面签的机会很少，但只要是通过筛选并参与简历展示的候选人，基本都可以凭借出色的工作经验和技术实力弥补学历的短板，甚至在薪资待遇上脱颖而出。
从跳槽前的平均薪资数据中我们发现，虽然本科生人数超过专科生，但是薪资几乎没有拉大。工作的前10年，随着职场阶段的深入，专科程序员和本科程序员的差距一直在缩小。所以从后发优势来看，专科程序员和本科程序员差别不大。
职业程序员“逆风”:个人成长可以突破学历。
这种差距缩小的背后，是专科程序员的升级和埋怨的方式？边肖面试了几位年薪50万以上的专科程序员，发现他们除了有更多的工作经验(都是6年以上的工作经验)之外，还有以下的提升途径:
1)自学弥补先天教育的不足；
2)在职业发展上有明确的成长目标，能够不断更新自己的技术领域；
3)热爱自己的工作，爱是刺激成长的动力。
这些专科程序员，跨越了学历的壁垒，不仅实现了薪资逆袭，也证明了学历与本科程序员的真正差距不在能力，而只在职业可能性。
学历的不同只是人生的起点，而不是终点。那一张金文凭，足够的知识储备，或许足以抬高你现在奋斗的起点，但个人的努力，却能决定你后半生的人生高度。