谁是稻田一夫？他有简历吗？谢谢你。
有了这样的超然和追求，他才能够有俯瞰人生的眼光。他说:“成功和失败都是磨难。有人成功后，自我感觉很棒，态度变得很讨厌，说明人格已经退化；有些人成功了，意识到自己无法取得这个成就，于是更加努力，进一步提升自己的人性。真正的成功者，无论成功还是失败，都会利用机会磨练自己纯洁美好的心灵。”
编辑条目稻盛和夫稻盛和夫。
1932出生于日本鹿儿岛，鹿儿岛大学毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社(现京瓷)，52岁创办二电(原名DDI，现名KDDI，现为仅次于NTT的日本第二大通信公司)。这两家公司在他的有生之年都进入了世界500强，而且都是以惊人的实力成长起来的。在日本国内四位“管理圣人”(其他三位分别是松下创始人松下幸之助、索尼创始人盛田昭夫、本田宗一郎)中，他是最年轻的(也是目前唯一健在的)，被尊称为“圣人”。
稻盛和夫除了事业有成之外，还在1984创立了稻盛集团，同时创立了京都奖，每年对为人类社会发展做出突出贡献的人进行表彰。此外，他还成为招募年轻一代经营者的“圣和书”的校长，不遗余力地培养新一代经营者。他的经营理念被日本商界奉为圭臬。
主要著作有《稻盛和夫的哲学》、《企业家的成功之路》、《成功的热情》、《天人之恋》、《一个笨人的自传》、《稻盛和夫的应用哲学》、《你的愿望会实现》等。
语录:如果要寻求我成功的原因，也许就是这个。也就是说，也许我天赋不足，但我有一个简单而强大的指针，去追寻世间的正道。
他的著作《活法》提出了人生方程式，给了我们一个新的视角，解释了积极工作对人生成就的巨大促进作用。
稻盛和夫27岁创立京瓷公司。起初，他是个商业门外汉，缺乏商业方面的知识和经验。怎样做才能让公司运转顺畅？他选择坚持将正确的人生原则运用到公司业务中，在公司成长过程中提炼出自己的人生方程式(生活/工作的结果=思维方式×热情×能力)。这个等式的关键是乘法。他举例说，有些聪明的人可以拿到90分，但他炫耀自己的能力，自满懈怠，只发挥了30分的积极性，所以产品只有2700分。另一方面，中等智力水平的人只有60分，却通过努力和热情超过90分的工作来弥补，积5400分。
思维方式，稻盛和夫的解释是涵盖生活态度、哲学、思想、伦理等因素的人格。令人痛惜的是，战后日本的趋势是选择有智慧的人做领导人，无视道德规范和伦理标准，导致近年来政界和商界丑闻频发。他建议领导者的选拔标准应该是德高于才，即居于人之上，人格第一，勇气第二，能力第三。
他指出，爱情是点燃工作激情的火炬。无论什么工作，只要你全力以赴去做，就会有很大的成就感和自信心，就会有挑战下一个目标的热情。成功人士往往是那些沉迷于自己所做事情的人。
《活法》书评
从“商业伦理”到“人性”，再到“佛道”，日本【管理圣人】稻盛和夫与你畅谈哲学人生，以及充实人生、收获成功果实的不可动摇的准则。
为什么这样封闭的局面会充斥整个社会？不就是因为很多人找不到活着的意义和价值，失去了人生的方向吗？我觉得这个时代最需要的是从根本上质疑人为什么活着。
这本书会让你明白:
重新审视“活法”
人生的意义在于陶冶心灵。
简单性原则是一个不可动摇的指针
从努力中体会生活的真谛
改变“思维方式”，生活就会实现180度的转变。
实现胸中抱负的“普遍规律”
“智慧宝库”释放无限智慧
自律的“王道”人生观
实现对生活规律的追求。
思考至关重要。
你有超越现实的想象力和创造力吗？
如果你仔细想想，就会实现。
成功的两个因素:精心计划和提前准备。
大病初愈后才体会到人生的真谛
心态决定命运
坚持不懈一定会成功。
努力是从平凡到不平凡的必经一步。
每天的创意都有一个大的飞跃。
你在工地听到“上帝的声音”了吗？
还记得“有意注意”的生活吗
激情与梦想，实现精彩人生。
简单是做人做事的最好原则。
做事的哲学驱散了人生的迷雾
面对诱惑，不为所动，坚持自己的哲学。
实现它是有意义的。
思维决定人生的发展方向。
如何导演人生的戏剧
实践是最好的学习方法。
努力过好今天。
“爱”是点燃“激情”的火炬
超越自我，改变人生
简化复杂的问题
国际问题的简单化和国家间的摩擦
与外国人接触，“理性”比“常识”更重要