你的简历保密吗？

填写简历时，有时会涉及到个人隐私。比如在个人信息中，会涉及到户籍、婚姻状况、家庭住址、手机甚至身份证号等个人信息。如果对个人隐私要求非常严格，可以隐藏一些信息，比如家庭住址、身份证号等。但需要注意的是，为了公司能顺利联系到您，请务必填写您的真实姓名、手机号码和邮箱。一旦填好简历，一定要保证其真实性，比如你的户口，婚姻状况。试想一下，如果你愿意加入一个不诚信的企业。同理，既然有疑问，不如不投简历。

虽然填写个人信息是面试前的常规操作程序之一，但却引来了很多求职者的困惑和不解。大多数求职者不想填写个人信息表单，而是想知道一个表单是否充满了30多个选项。他们真的必须全部填写吗？对于很多选项，求职者不知道怎么填，或者担心填了之后会被面试官误解。其实公司想知道这些信息，真的只是为了“窥探隐私”吗？“家庭成员信息确实涉及个人隐私，所以有些公司入职备案后会填写这个选项，但也会有特殊情况需要在面试时填写。比如某公司员工请了长假，却没有告诉家人。他很久没和家人联系了。家人很着急，报了警。警察来单位要了他的联系方式，最后才找到他。”

在如今这个隐私随时被窥探的时代，确实需要提高警惕，加强隐私保护意识。但是求职者在求职时不需要太敏感。一些求职者甚至拒绝留下家庭住址和电话号码。HR怎么联系你？事实上，填写家属紧急联系方式也是企业避免员工突然失踪或发生意外，立即联系家属的手段，也是企业规避风险的手段。如果求职者放不下这个，可以选择性地填写应聘登记表，留下一些内容在入职后详细填写。