实习电子商务专业

石哥不知道你是哪个学校的!如果你们学校都提供这些全文课程,那就太偏了!电子商务的基础(也就是让我们出门至少能拿到食物的技术)应该是计算机相关的,像wenpage这种东西一定要学!

我给你看看这篇文章,相信会对你有很大帮助。

1.毕业后找工作,在招聘会上“拒绝应届毕业生”怎么办?

不要抱怨,企业有自己的难处,也要“拒绝应届毕业生”。那么我能做什么呢?求职者太多,需要的岗位很少。展示这个牌子来缓解招聘人员的压力,看太多简历,浪费眼睛。

在企业用过毕业生的人都知道,他们可能需要几个月到一年的时间才能入门。不管有没有经验,都需要熟悉内部的工作机制、规则和人事关系。对于一个有经验的人来说,熟悉技术和业务,不需要额外的时间;有人际交往经验,能察言观色,能很快融入新环境。没几天,他就能很自然地称呼自己为“小昭”、“老张”、“王老师”,说话自然,听着舒服。私下里,我已经和“群众”打成一片,称他们为兄弟。我还没有开始工作。

毕业生就温柔多了。他不懂技术,不懂业务,需要教。企业还得花时间在新手身上。你能学会不知道吗?我不知道你学得多快。不知道你熟悉了会不会跳槽。企业不傻,那么多有经验的人都晕了;培养,或者让其他企业“发扬风格”。除此之外,毕业生说话做事难免粗糙,为人处事也不圆滑。有些是“生海鲜”。在组织里,如果把自己弄成“岳不群”,和谐的工作氛围就会丧失,怕影响其他老同志的表情和情绪。你不能怪企业亮出这张牌。

看到“拒绝应届毕业生”的标志,很多人的情绪都会一落千丈。我的看法是:先别灰心,去别的地方试试。他们刚毕业,算了吧。令人欣慰的是,有些单位专门针对应届毕业生,愿意从头到脚培养你;他们之所以这么做,是因为你更容易适应公司文化,可塑性高。去年我一个电子商务的学生进了海尔,被培训成区域销售主管,大概在宁波。也不错!

2.马上电子商务毕业了。我想知道我能在社会上做些什么。

这涉及到职业规划。

按理说,这个问题在上大学之前就应该仔细考虑:去哪里上大学,学什么,以后做什么,心里都得算一算,有个大概的分数。上大学是对教育的投资,需要几年时间,大量的金钱、精力和机会成本。不查,就是对自己不负责,妨碍别人,最后也是失去自己。从投资的角度来说,考试,上学都是手段,是投资品种,不是养花遛狗休闲。关键是兑现,就像风险投资项目一样;它不喜欢你的项目,而是喜欢它带来的门票。上了半天大学,还是要找一份满意的工作:体面,有钱,有前途。

把上大学当成目的本身就是一只猴子在吃麻花——满是麻花。稀里糊涂上大学是个错误;在无知中学习电子商务更是不幸;如果大学一开始就没有定位,那就是灾难。至少在大学刚开始的时候,要好好琢磨一下,分析一下这个专业的社会需求,了解一下毕业后的大趋势;同时,把握自己能力和知识水平的现状,给自己定好定位,确定大学期间的学习和努力方向。

现在招聘网站那么多,就算你分析不出来,也可以看看别人的文章。最糟糕的是,上学几年,对行业的变化一无所知,对人才的需求也不问,过着悠闲自在的生活。电子商务毕业,还是接触不到社会需求。你知道你能做什么。我写过一篇文章《电子商务学生在哪里找工作》,也可以参考。你真的是最后一个担心的人,你也不是没救了。跑业务!

3.我学的是电子商务,毕业了。为什么找不到对口的工作?

所谓“对口”就是学什么都要做,这是求职时的一个概念误区。学什么、做什么的“对应物”绝对不存在于历史、现实或幻觉中。鲁迅和孙中山一开始都是学医的,后来一个进了文学,一个进了政治,各自在“不匹配”的领域有所建树。这样的不匹配有什么问题?我最早是学会计的,后来学了国际贸易。都说MBA要在企业打拼才能“对口”。现在我是一名优秀的老师。这有什么不好?孙悟空早期是山大王。后来成为唐僧的侍卫,所有的功夫都用来打妖精。没有损失,他终于成佛了。

学电商一定要找相关工作,强调“对口”就是自我约束!学电子商务是企事业单位用的,是“对口”。我们电子商务第一届毕业班有一个学生。他在校期间活动能力很强。他当过班长,电子商务协会会长,学生会主席,我感觉他毕业绝对不会有问题。毕业前夕,我见过几次面,他总是回答,老师,没有对口的。后来他成了我的同事,留在学校做专职辅导员,这就对了!说白了,上大学就是拿“船票”。就拿着这张票,让你上船。同理,拿了毕业证就可以从单位拿钱,交了就对了,不交就不对了。

要说不对的话,是今年毕业的女生。她去了一所中学教中文。她自己说她刚登上讲台,腿和肚子都不听她的话,瑟瑟发抖;我的声音不整齐,颤抖着。我安慰她说:你是女孩子,当老师也不错。烈日晒不到,台风吹不到,你稳定了,空闲时间多了。多少人羡慕你!谁知道,她接着说:现在,老师,这里的学生真的很有趣。我正在组织他们参加网上作文比赛。

4.如何看待电子商务专业学生毕业后经商?

对于电子商务专业的学生来说,创业并没有错。电子商务专业学生的软硬件设计与开发不强,与软件工程、网络工程、计算机科学与技术专业相比没有优势。管理岗位不是毕业生的入门级岗位,那么去单位怎么当“经理”呢?难!技术不行,管理层不让你做,你就得做营销工作,“跑业务”就是其中之一。

传统上,营销涉及广告、参展、信息调研、品牌建设、客户服务、商业策划、渠道开发、媒体公关、商务合作、文案策划、产品销售、物流管理等等。这些任务有些很容易做,有些则很难。对于有销售业绩要求的“跑业务”来说,不是每个人都买得起,也不是每个人都有这个能力。在一般人看来,这大概就是那种“低人一等”的工作。

从事营销,专做网络营销其实是有限的,工具性的。做这些工具都是技术活,比如企业网站、电商平台、搜索引擎、电子邮件、IM、论坛、博客、网络广告等等。知道如何使用这些工具只是一种营销手段,而不是目的。忙活半天应该是为传统营销功能服务的。从企业营销的整体来看,专属的“网络营销”和“电子商务”并不多,这就需要企业将营销人员分为传统和网络两部分。你专攻网络部分,恐怕会很可怕。

15.我可以做任何“商业”工作吗?

还是应该鉴定一下,不可能饿了,拿起碗就是一道菜。做出选择,选择从事一线销售,需要注意以下几点:

第一,传统行业,选择有一定历史和规模的企业。对于刚毕业的学生来说,本身就是新手,没有行业经验,需要指导和引导。初创企业规模小,老板和CEO自己可能也在摸索。市场刚刚处于发展阶段,很难做出成绩。在做久了的企业,会以老销售为导向;他们经验丰富。如果他们有很好的理解,他们可以很快上手。有一定规模的企业已经有了市场基础、品牌影响力和威望,很容易被用户认可,做起来就容易很多。

第二,选择新的行业,比如各种网络企业,网络相关的咨询和服务公司。因为是新兴行业,相对于传统行业,企业规模和历史长度的重要性相对下降。对于电子商务专业的学生来说,新行业的初创公司,因为大家都没有经验,有先发优势,竞争少,业绩容易。所以一切都是相对的。

第三,注意辨别企业对业务员的态度。有的企业在销售上实行人群战术,招了大量的人,很容易就能进去;但是容易出,淘汰率高。刚去的可能不是正式员工,完全没有待遇。申请这样的销售职位时,你需要小心。

现在销售激励演讲很多,个人感觉作用有些夸张。销售是一种技术,它的成功不仅取决于热情,还取决于专业知识、客户心理、精心准备和沟通技巧,以及品牌影响力、产品本身和市场情况等因素。

6.你怎么看待人们在择业时的性格因素?

性格决定命运,有道理。与专业知识相比,性格对人最终从事什么职业有着深远而持久的影响。学习什么不该做的一个基本原因是人的性格不同。同样是学电子商务。毕业一年,你会看到一切,各种各样,各不相同。不管你学什么,最后做什么,都要稳定在适合自己脾气和秉性的行业和岗位。不符合自己的脾气和天性,就会有改变现状的内在驱动力。

人很难改变本性,有生理基础;是由基因决定的,基因的变异需要一个长期的过程。俗话说:三岁看大,七岁看老,可见人的气质的稳重。一个人出生的时候,性格开朗安静;爱说却不爱说;愿意与外人交往;对事物的情绪反应;主动或被动;外露的或含蓄的;张扬或者收敛等等都是从娘胎里带出来的。一个人的性格很难改变,一生稳定。而且专业是可以改的,只要他有这方面的愿望和能力。即使不能换大学学科意义上的专业,仍然可以更新专业知识,这就使得转行成为可能。人一般都要转行做适合自己性格的职业,不管之前学的是什么专业。

据说古希腊的特尔斐神庙里有一句话:人,要了解自己。的确,人很难认识自己,但却是职业定位不可或缺的条件。性格稳重,不会适应需要经常变动的岗位;如果遇到人,你很难选择去创业。选择职业需要了解自己的性格,找工作比专业对口对你的脾气更重要。在适合自己性格的企业或岗位工作,你愿意去做,你也不觉得苦,反而乐在其中。这种心态,工作上很难有结果。

7.如何解读未来几年200万电商人才缺口?

现在媒体上对这类人才需求的报道不时可以看到,而且永远是几万人才的数字,而且都是“专家”。随着互联网的传播,这种报道会迷惑一些人,影响他们的选择,尤其是年轻学生。几年前对电子商务人才的需求预测是:未来十年,缺口200万。这么大的差距,电子商务专业的发展能慢吗?既然差距很大,电子商务专业的学生毕业后还是唉声叹气,眉头紧锁。这个时候,说这话的“专家”就找不到了。

现在更大的差距是物流。据“专家”统计,全国缺600万,仅北京就缺20万,浙江缺20万。相比电商,物流大有赶超之势。相应的,物流专业在高校也逐渐走俏,我校物流专业今年也可以招生了。

但是,我始终怀疑“专家”的真实身份。真正严谨的学者是不会随便说这种话的。从统计学的角度来看,这类问题缺乏调查。首先,电商人才这个概念本身就是模糊的。什么是电子商务人才?它指的是技术发展。管理?营销?是指网络企业的需求还是传统企业的需求?物流是电子商务的功能之一,物流人才算作电子商务人才的一种。其次,企业那么多,自身需求存在不确定性。我们怎么能如此清晰地计算出未来十年的需求?在这种调查中如何取样和设问?

看了很多,总觉得有些人在“胡说八道”,只有人才需求的数字,却没有办法得到。看多了才明白,说这话的人根本不是什么“专家”,而是来自一些培训教育机构。

8.阿里巴巴网站上有数千万企业会员。这对电子商务专业的学生求职意味着什么?

阿里巴巴可以算是一个电子商务交易市场,使用这个平台并不需要太多高深的知识。如果谁用这样的平台就叫“电商人才”,那200万肯定不够。问题是“应用级”人才不一定非要“电子商务”毕业,国贸、金融、工商管理、市场营销、英语等专业也很容易入门,甚至这已经成为一种通用技能,无论什么专业毕业都可以用。

这个平台很容易使用。在使用的过程中,很难发现哪一块知识是电子商务专业特有的。贸易实务、外语、认证、知识产权、管理、营销都来自传统知识领域。很难说这些应用一定会创造出对“电子商务人才”的需求。而且业务是涉及具体行业的业务,行业知识和产品知识必不可少,比如服装、低压电器、光学仪器、建筑陶瓷、电脑用品、包装材料等。,可以说是360行,各行各业都可以在这里找到自己的位置,不一定非要电子商务专业。从这个角度来说,没有行业知识,成了电商专业人士的“软肋”。

但是,从另一方面来说,这些企业确实是电商毕业生的一个“出口”。如果能在招生之初就给自己预定好位置,比如侧重英语和国贸,求职时就能有的放矢;业余爱好者关注一个特定的行业,学习一些行业特定的知识,毕业的时候会更有针对性。温州企业对懂外语和外贸知识的专业人才一直很强。曾经听庄吉集团的一位副总裁说过,电子商务就是培养国际化的电子商务,以出口为导向,满足企业的需求。

9.电子商务培养的是“复合型”人才。为什么我求职的时候没有感觉到优势?

对于毕业生来说,需要找的是入门级的职位。从这个意义上说,胜任某个岗位的“专业人士”更受欢迎,“复合型”人才在职场上未必有优势。再者,电子商务专业的“复合”有些陈腐,没有“复合”很容易成为“大杂烩”。“复合”不好,结果就是学一点,什么都懂,马虎了事,什么都得不到。这也是电子商务专业学生找工作难的一个原因。学电商需要重新定位,要求“专”、“精”、“深”。

阿里巴巴作为中国最大的电子商务公司,据说每天都会收到很多求职简历,经常会收到电子商务专业毕业生的求职信。马云对此的回应是:我很好奇电商有专业。并感慨:“很多人问电商的问题,我觉得不对;他们努力工作。如果你学了四年发现离真正的电商有很大的距离,那就太可惜了。“马云心目中的电子商务是为了“买卖双方”。他的口号是:让天下没有难做的生意。电子商务技术平台的问题,是软硬件工程师的事。

从教育的角度来看,电子商务专业需要彻底的改革。在教学模式没有改变之前,我们必须依靠自己,用冯博士的话说:拯救我们自己!或者像现在流行的DIY。学习电子商务专业,与其贪多嚼不烂,不如专注于某一方面,深入挖掘,让自己成为一个会操作,有这方面理论素养的“专业人士”。一招先动,吃遍天。

10.电子商务专业就业前景如何?

总的来说,基于互联网的“新经济”为社会创造了大量新的工作岗位,很多是以前没有的,如网络管理、网络编辑、网站设计师、网络安全工程师、系统工程师、动画设计师、数据库管理员、网络应用开发工程师、网络游戏设计师等。很多工作都有鲜明的网络特色,比如网络业务分析师、网络产品经理、网络产品渠道专员、网站运营、推广、客服人员等等。同时,和传统企业一样,网络公司的人力资源、财务、行政等部门也需要吸纳大量的优秀人才。总的来说,互联网无疑是一个朝阳产业,在国内外都只有十年的发展历史,前景光明。

电子商务是互联网在商业中的一个重要应用。近年来,网上交易量持续增加,这表明对工作岗位的需求增加了。阿里巴巴、慧聪、当当等老牌公司一直在招人。从去年开始,出现了新一波的互联网热潮。很多互联网公司在拿到大量“风投”资金后,迅速扩张,需要人。互联网和电商对人才的需求持续升温,这种热潮从各大招聘网站发布的职位就能看出来。

现在行业确实是一片繁荣,但这并不意味着“电商毕业生”必然成为抢手的人才。互联网公司、电商企业需要各种人才:技术、产品、营销、销售、客服、行政、财务、人力资源,等等。电子商务专业毕业生就业时离不开企业的具体职能部门,离不开具体岗位。就个人而言,“就业前景怎么样”这个问题需要案例分析,与大学自身品牌、专业教育方向、个人综合能力、就业区域、个人技能、求职运气等都有密切关系。

就业前景怎么样?就个人而言,我一句话都说不清楚。