宿豫区人力资源和社会保障局领导分工

高华华(党组书记、局长):主持局全面工作。负责人事、财政、社会保险基金监管、党风廉政建设和招商引资工作。分管办公室和社会保险处(社保基金监管处、财务处)。

周永全(党组成员、副局长):负责机关、企事业单位劳动仲裁、劳动监察、社会保险审核、统计、工资福利和退休管理，机关事业单位工人等级评定和职称评定工作。分管劳动监察调解仲裁科(农民工工作科)、工资福利科、劳动监察大队(社会保险稽查大队)、产业审查处、职称处。

高树万(党组成员、副主任):负责全区行政机关参照公务员法管理公务员和事业单位工作、转业干部安置、企业养老保险、医疗、工伤、生育保险、青年、妇联和计划生育工作。分管公务员科(区转业干部安置工作小组办公室)、企业保险科、医疗保险科。

王(党组成员、纪检组组长):负责就业再就业、劳务派遣、新市民服务、纪检监察、政(专)风建设工作，分管监察室、就业促进处(人力资源市场部)、劳动就业管理办公室、培训中心、劳动保障服务大厅、劳务派遣公司、新市民服务中心。协助主任进行廉政建设和社会保险基金监管。

孙(党组成员、主任科员):负责机关事业单位养老保险、农村社会养老保险和被征地农民社会保障工作。主管机关养老保险部门和农村养老保险部门。

张楚倩(党组成员、书记):负责信访、维稳、平安创建和法治建设工作。分管信访办。

石广学(党组成员、主任科员):协助主任招商。分管招商办。

罗前友(党组成员、工会主席):负责党建、精神文明、工会、宣传、保密、统战、双拥、扶贫、档案管理、经费筹措工作。

戴景峰(人才交流中心党组成员、主任):主持人才交流中心全面工作，负责事业单位综合管理、改制后事业单位人事管理、企业人才联系和服务、高层次人才工作、大学生村官日常管理和服务。分管事业单位人事管理科(专业技术人员和专家管理科)。

杨培龙(党组成员):不参与分工。