优点和亮点怎么写？

1，优势和位置匹配

很多求职者容易把握个人优势的尺度，总想罗列一大堆和自己能力特长相关的词。大量正面的话看似很优秀，却很难引起面试官的注意。

要展示自己的优势，不能只列出正面的描述性词语，要根据岗位要求，选择最匹配、最精炼的概括性词语，然后简单举例，证明自己之前取得的成果。

2.用数据可视化优势。

在准备简历的时候，要学会用直观的数据把自己的能力形象化，让面试官一眼就看出求职者通过这些特长做出了成绩。这样面试官自然会对求职者产生认同感。同时，在这样的总结和解释中，可以巧妙地体现求职者的总结和逻辑思维能力，一举两得。

3.敢于适度自夸

过度吹嘘容易翻车，适当吹嘘却能加分。所以可以在实事求是的基础上适当放大自己的优势，这样既能给面试官留下一个诚实踏实的形象，又能让面试官从自己的能力上预测到求职者未来能为公司创造的价值。

扩展数据:

描述求职优势和亮点的注意事项

对于求职者来说，如果有特长，一定要把握好，突出简历中的重点，成为吸引眼球的点。如果你暂时没有突出的长处和优势，那就从现在开始，努力提升自己。

总之，简历上写的内容既要显示自己的优势，又要显示对方对该职位的需求。只有互相匹配，才能实现双赢。

在大多数情况下，没有内容的形式是不能令人信服的。求职者在简历上写自己有什么优势没有太大意义，但不要用数据来说明这个专业能带来什么价值。