我应该怎么写我的简历？
时间过得很快，眨眼就过去了，又将迎来你找工作的人生。现在你必须写你的简历。但是怎么写比较醒目呢？以下是我的应聘简历怎么写，仅供参考。欢迎阅读。
简历中1简历的基本内容应该怎么写？
1，封面。
最上面是学校的名字，往往还附有一张学校景观的照片，大多是主教学楼。图片下方是一些关于自己的简单信息，如姓名、专业等。底部可能有一句警句。我们很少注意格言。我觉得很多可能是毕业生临时翻译的，未必真的是我们一直牢记的座右铭。你可以写，至少会让封面看起来不那么空洞，但是你一定要记住，警句应该是让人感觉舒服的东西。曾经收到一份简历，座右铭是:“走自己的路，让别人说去吧！”“这不合适。这个毕业生大概是想告诉我们，他很有个性，但是你敢招这么带刺的员工吗？
2.求职信。
很多都是满口的恭维和自己的野心，当然自己的优点也是不可或缺的。
3.简历文本。
包括其个人基本信息(包括其联系方式)、求职意向、学习经历、工作经历或社会实践、科研成果、获奖情况、课程、外语和计算机技能、特长等。应该更全面。
4.英文求职信。
且不说这个，应该是从中文求职信的主要内容翻译过来的。
5.英文简历。
这个我就不多说了。
6.学校推荐信(如有)和成绩单。
7.各种证书的复印件。
包括四六级证书，奖学金证书，各种荣誉称号的证书，我也看过驾照的复印件。
简历写作要点
1，真
简历首先要真实可靠。一定要根据实际情况填写，不写任何虚假内容，不含水分，真实客观。不要编造日期或职称来掩盖你没有从事过社会实践的事实。要知道，用人单位要知道你的真实情况并不难，所以很多单位都把诚信作为第一重要品质。
一旦单位做了背景调查，或者通过对你的面试发现你在作弊，那就比你没有从事过这份工作还要糟糕。到时候，即使你很优秀，也不会被录用。所以，有些人即使是拿着一份有水分的简历获得面试，也会在面试的时候泄露蛛丝马迹。其实公司选候选人都很谨慎，造假过不了一轮又一轮的面试。
2.简历的内容要尽量简洁。
我所在部门的HR主管感觉大学生简历普遍过长，他见过最长的简历是17页。其实过多的简历内容会淹没一些有价值的亮点。而且一个企业，尤其是大企业，每天都会收到很多简历，工作人员没有那么多时间和耐心去仔细研究每一份简历。一般一份简历读完只需要30秒到1分钟，最长的简历不超过3分钟。所以简历尽量简短，一两页就够了。如果你的经历可以用一页简历有效表达，请不要用第二页。当然，两页的简历也不是完全不能接受，就是不要认为一页的简历总是最合适的。
因为仅仅为了做一页纸的简历而压缩一些能体现自己能力和成功经验的内容是不可取的，所以可以根据实际情况适当加页。一般来说，在简历中说明你最想说明的内容就足够了。不必面面俱到，但要详细列出所有内容。学习经历要从大学开始写。除非你在中学取得了特别的成绩，比如获得了奥林匹克奖。很多同学的工作简历都附有厚厚的一叠成绩单和荣誉证书复印件。其实完全没必要，把他们获得的比较重要的荣誉列在简历上就行了。如果企业对你解释的某个内容感兴趣，它会要求你在面试时带上它们，或者通过邮件和面试从你那里获得进一步的详细信息。记住，简历最好的效果是让用人单位在最短的时间内获得最多的关于你的信息。
3.简历的内容要有针对性。
很多同学都习惯了这种做法:他们往往会做一份“通用”简历，然后发给每一个收到简历的公司。这样一来，这些简历最有可能丢失。要知道，面对不同的公司，不同的岗位，你永远只会投一份简历，这是用人单位中最不受欢迎的。比较好的办法是，在充分了解各公司基本情况和各岗位具体要求的前提下，针对不同的公司和岗位修改简历，适当表达自己对招聘单位的关注和兴趣，以及对企业目标和岗位要求的理解。这会让别人感受到你的真诚和坦诚，引起招聘者的注意和好感，你的简历自然会脱颖而出。也许只是几个字，甚至几个字，但给用人单位的感觉是这份简历是专门为他们做的，被选中的几率会大大增加。
简历越有针对性，越容易被认可。一定要在简历上注明应聘的职位。每一份简历都要根据你应聘的职位来设计，突出你在这方面的优势。不能把自己说成是通才，什么岗位都适合。不要只准备一份简历，要根据工作性质来表达自己。如果你觉得一家公司有两个职位适合你，可以同时向该公司投两份简历。一份合格的简历要有清晰明确的目标，所有内容都要对你应聘的职位有利，不相关的内容不要描述。
4.突出你的实习经历。
对于大多数公司来说，重要的不是你在学校历次考试中取得了多么优秀的成绩，或者发表了多少文章，而是你有没有和你应聘的职位相关的工作经验。因为如果你只是一个应届毕业生，你可能会和那些学历相同但工作经验更多的人竞争。如果你没有丰富的相关职业的工作经验，那么你需要强调你最近接受的教育或培训。这可能包括与工作申请最直接相关的特殊课程或活动。毕业生可以把实习作为相应的工作经历。第三，你可以强调“努力工作”...快速掌握新技能”放在简历的工作技能部分，这样可以给未来的雇主留下深刻的印象。
5.介绍一下你的优势。
为了表明你比其他竞争对手有优势，你不需要简单地列出你担任过的每个职位的名字。此外，列出你所做的特殊贡献会引起人事经理的注意。因为很多人力资源主管对你有多少证书，社交活动有多丰富不感兴趣，他们最感兴趣的是你为每一份工作做了什么，你做的是公司需要的，所以他们要你的证据来证明你的实力。记住，用事实和数字来说明你的优势，证明你之前的成绩，强调成功的经验。不要只写自己“善于沟通”或者“富有团队精神”。这些空话被招聘者忽略了。你应该举例说明你是如何说服别人并成功与一个与你意见相左的人合作的。这将是令人信服和印象深刻的。
6.展示你的才能
很多人的简历只包含一个信息:通过之前的经历告诉雇主你是谁，你从哪里来，你以前做过什么。可能有些技能与你的新工作相关或无关。但是不告诉雇主你能为他们做什么，让雇主替你评判，这不是一个好的推销自己的方法。但是99%的简历都是这样写的。所以很多求职者都被用人单位拒之门外。给一个有前途的公司一些东西来展示你能为他或她做什么。这样做可以引起雇主的注意，证明你的目标是做这份工作，而不是得到这份工作。如果你在简历中增加了你的价值，你将成为招聘者眼中的宝石。
7.不要太谦虚。
简历不注水，并不意味着要写自己的一切，包括自己的弱点。有的同学在简历中特别注明自己某项能力不强，太谦虚了。其实不写这些并不代表说假话。有求职的同学在简历上写道:“刚步入社会，没有工作经验。我愿意在贵公司从事任何基层工作。”这也是一种过分谦虚的表现，会让招聘方认为你适合任何岗位，但其实并不适合任何岗位。记住，自信但不自吹自擂，充分准确的表达自己的才华就行，不要太浮夸浮华。
8、简历用词要简洁直白。
不要太华丽。现在很多大学生的求职简历太花哨，形容词和修饰语太多。“我希望这样的人生能成为无数风雨后最壮丽的彩虹...请用你的眼睛告诉我大海的方向……”这样的简历一般不会打动招聘人员。建议简历多使用动宾结构的句子，简洁明了。
9、简历修改
在使用文字处理软件时，不妨使用拼写检查器，并请朋友检查您可能忽略的错误。
尽量保证文字、排版、格式没有错误。因为根据我的感觉，用人单位最不能容忍的就是你简历上的错别字或者格式排版上的技术错误，简历被弄皱，被弄脏。前者说明你个人素质不够高，后者会让用人单位认为你连找工作都不在乎，所以你不会努力。另外，关于人物的大小。千万不要为了简化纸张而压缩版面，把字体缩小到别人难以阅读的程度。
10，简历不用太花哨。
现在学生的求职简历一般都是经过包装的，精致华丽，有的甚至是彩纸。其实除非报考艺术设计、装饰、广告等专业，一般来说，不需要把简历做得太花哨。可以用质量更好的白纸。建议尽量使用A4纸。过于标新立异的简历有时会带来不好的结果。我见过一份简历，封面上写着“通缉伯乐”四个大字，给人一种威胁用人单位的感觉。对于学生简历中流行的封面形式，几位人力资源经理也认为没有必要，因为这样会增加简历的厚度。
简历怎么写？2如果你提交中英文简历，建议你不要用中文写政治特写，因为如果你在外企工作，政治背景越少越好，至少没必要让外国人知道。性格是一个主观的东西，有经验的招聘人员从来不会相信任何人自己的性格，因为这不是一个硬性的东西，不像学历和技能。如果有的人认为要招一个比较主动的人，就在简历上写性格开朗，有的人真的相信自己性格开朗，有的人认为写性格开朗比较好，其实没必要。身高体重，应聘外资工作的时候，不用写，因为属于特别隐私的内容，看起来不了解外国文化。
首先，开头:
一定要开门见山，一开始就说明你对这家公司感兴趣，想接替他们的空缺职位，以及你是如何获得这个职位的信息的。这样会让你的求职信看起来犀利有条理，同时让人事经理更好的了解各种招聘渠道的效果，会让招聘公司立刻对你产生好感。
例如，“我从XXX工作简讯中看到贵公司正在招聘XXX职位，所以我将我的简历发送给您考虑。”
二、要点:联系方式写清楚。
在求职信中给出你电话预约面试的可能时间范围，或者说明你希望得到快速回复，并注明联系你的最佳方式。
三。重点:对所申请职位的了解，以及与职位相符的个人才能和经验的展示。
信的第二部分应该简要描述你的才能，尤其是这些才能会符合公司的需求。必要时不需要做具体陈述，因为简历会对这些负责。在这一部分，你强调你的将有利于公司的发展。不要在信中说你会从这份工作中获益多少。面对办公桌上一大堆简历和很多空缺职位，招聘经理不会在意你的个人成就。尽量少用人称代词“我”，让人觉得你想表达的是“我能帮你什么吗？”
4.结论:感谢他们阅读并考虑你的申请。
写求职信时避免四个错误:
写信求职是一种常见的方式，但要提高求职命中率，必须避免以下四个错误。
1，措辞不当，引起反感。
在写求职信时，你应该避免使用不恰当的词语。比如有我这样的人才来应聘，你会喜出望外。如何让对方看到这些话不反感？
2.语气太主观了
对于用人单位来说，大多喜欢客观实际的人，所以求职者在信中要尽量避免使用“我认为”、“我认为”、“我认为”、“我认为”等词语。
3、主观意志，推理不当
很多求职者为了讨好招聘单位，反复强调自己的成绩，却不知道相关经验和能力对职位的重要性。
4、不够自信，过于谦虚
求职者应该在信中强调自己的优点，即使解释自己的缺点是不可避免的，也没有必要那么坦率。
求职简历怎么写？3.大学毕业生求职，第一件事就是通过向用人单位投简历来介绍和推销自己。简历是用人单位了解毕业生的重要途径。所以，求职简历是否写“抓人”，对毕业生求职成功起着非常关键的作用。那么，怎样才能让自己的简历更“朗朗上口”呢？
善于写能表现自己个性和品质魅力的经历。
你是否有特殊经历，性格是否优秀，人品是否良好，已经成为很多用人单位在用人时要考虑的重要条件和内容。如果毕业生能在这方面有所挖掘，做些文章，无疑会为自己的“双选”或申请增加一些优势。
一位毕业生曾这样介绍自己的经历，得到了用人单位的赞赏，最终录用了他:“我来自贫困山区的一个贫困家庭。恶劣的环境和艰苦的生活磨练了我吃苦耐劳、不屈不挠的品质。只要能学习，再苦也能吃。考上大专后，我特别珍惜这个难得的学习机会。我一直学习很努力，所以基础扎实，成绩优秀。现在即将毕业走向社会。只要能找到工作，我一定会珍惜。我能做任何艰苦和疲劳的工作。还有比贫困山区更辛苦更累的工作吗？”
写下自己对一些相关问题的看法和态度。
当前，用人单位在录用员工时，不仅要看员工是否能胜任工作，还要看员工是否有想法、有头脑、有眼光，是否能开拓思路，为自己的单位找到继续发展的途径。所以，毕业生在写求职简历的时候，如果能自然地写出自己对一些与之相关的问题的理解和看法，也能让用人单位知道自己对事物的理解能力和水平。
一位毕业生这样介绍自己的学习:“在学习过程中，很多同学认为电工基础这门课很难学，所以不想学。在我看来，正是因为难学，很少有人学的透彻，所以社会缺乏这方面的人才。反过来，拥有这种知识和技术的人就业空间更大。所以我正在努力认真学习这门课，这门课成绩特别优秀……”
看了这样的简历，用人单位自然会觉得这是一个有思想、有眼光、有主见、不跟风的人。这样的人在录用时会优先考虑。
学会横向比较。
俗话说:“不怕不识货，就怕货比三家。”所以，那些成绩优秀、突出的毕业生，在写求职简历时，要善于突出和体现自己的优势，在成绩或专业的排名上对比自己的成绩，这样才能更好地展示和展现你不同寻常的优势和突出的成绩。如果只是写“成绩优秀”，不如写“你的成绩在你的年级或专业里都是前几名”，更具体，更有分量。
怎么写简历？5 .写作时，应注意以下几个方面:
1.注意语言技巧:
2.用情感动词详细介绍与工作相关的经历；
3.容易理解
4.要有影响力，没有虚假内容；
5.最好有一页，最多两页；
6.语法正确，没有错别字；
7.文体规范，避免使用简单词汇；
8.最好用电脑写简历；
9.印刷时应使用高质量的纸张；
10.按时间倒序排列，最近的帖子排在最前面；
一份成功的简历应该包括以下几个部分:
第一部分，身份证明
开头写上你的名字，地址和电话号码，用你的全名。最好在简历上只注明你家的电话号码，以避免招聘人员打电话到你办公室时的尴尬。
第二部分，学历
首先，注明你就读的学校(名称和地址)。然后，就是学习成绩。一般来说，人们希望写下他们所有的学位。如果你拿到了学位，你应该写下全名。每一项都必须注明日期。
在这一部分，你也可以包括一些你获得的成就或荣誉。
第三部分，继续教育
你参加过的与这份工作相关的其他辅导或培训课程也要反映出来，并注明完成日期。
如果你目前正在学习一门学科，要写下完成日期，比如计算机文字处理5438年6月+明年10月完成。
第四部分，工作或业务经历
对于大多数雇主来说，这部分是你简历的“核心”——你应该包括你所有的工作经历。
首先应该是你最近工作的单位，附上你所在的地区。然后表明你的职位和任期。你应该按时间倒序排列，首先是你最近的工作经历，然后是你以前的工作经历。
如果简历中有空白，即有一段时间没有做任何工作，也要注明时间，不能只写年份。你最好准确地写下你的工作日期，并准备回答一些意想不到的问题。兼职或季节性工作的日期也要写清楚。
二是详细介绍自己做过的工作，一般人往往认为很难写。描述要有逻辑，简洁，清晰，准确，突出你的技能。此外，您应该执行以下操作:
1.最重要的技能列在最前面，然后按重要性排列。
2.不要在简历中使用缩写。
3.避免使用代词，如我，我的，他，她，他们和他们的。
4.在特殊情况下，你应该
(1)如果你在一家公司担任过各种职位，把这些职位和你的工作经历一一列出来。
(2)如果你是某个机构的临时员工，就把这个机构作为你的雇主。如果你在一个机构工作了很长时间，那么详细介绍一下你在这期间的工作。
(3)如果你有多种工作经验或者准备跳槽。或者你过去的工作和你现在找的工作没有关系，所以在写简历的时候，要把你的工作经历进行分类或者分组。
第五部分，志愿服务的体会。
如果你做过一些与你要找的工作相关的志愿者工作，或者你认为这有助于你未来的雇主更好地了解你，你也应该在简历中包括这一部分，其要求与你的职业或工作经历相同。
第六部分，专业与非专业活动
如果你是一个有经验的求职者，你应该在简历中介绍你参加过的专业和非专业的活动。这些活动一定要自己亲身经历，最好能引起招聘人员的兴趣。
第七部分，成员
在你的简历上列出你加入的社团名称和日期。
第八部分，证书/许可证
在这部分附上你取得的证书和执业执照。比如:注册会计师、律师等。
第九部分，研究工作及成果。
你应该在简历中包括你做过的主要研究项目。要注明你的名字和项目合作方的名字，用大号字体写项目名称和项目发起人(如果没有发起人，请注明)。最后，注明你完成项目的时间。
第十部分，解释部分
如果你能对求职做出特别的说明，而且这些说明与你的工作相关，能引起招聘方的兴趣，那么你的简历也应该包括这部分。
XI部分，推荐信
推荐信通常是简历的最后一部分。可以附在简历后面。
结论:
简历是你各方面情况的真实反映。它为雇主提供了你的工作能力等重要信息。简历一定要现实。如果你的介绍失真，会严重影响求职的成功和上任后的发展。
受邀与用人单位见面时，要多带简历，做好准备。最后，经常更新简历，以便随时抓住机会。
扩展:
个人简历范文
基本信息
真名:周丹。
性别:女
年龄:24岁
身高:162CM
婚姻状况:未婚
户籍:贵州省威宁县
最高学历:本科学历；体验:没有体验。
工作强度
预期工作地点:贵州省/贵阳市
期望职位性质:全职。
期望月薪:3000~4000元/月
预期职位:会计、出纳、基金专员、税务专员/助理、其他财务职位。
预期行业:互联网/电子商务、金融(投资/证券、金融(银行/保险)、房地产开发、专业服务/会计/法律。
技能专业
技能特长:熟练使用Word、Excel、用友U8软件、金蝶软件，大学期间获得会计从业资格证、初级证、office一级证、VF二级证。
教育经历
贵州财经大学(本科)
开工日期:20xx年9月至20xx年7月。
学校名称:贵州财经大学
专业名称:会计
获得的教育:本科
商业经验
中国建设银行福泉瓮福支行-见习大堂经理
起止日期:20xx年7月至20xx年9月。
企业名称:中国建设银行福泉市瓮福支行
职位:见习大堂经理
表现:指导客户填写单据(如现金缴款单、报关单、特殊业务申请单、银行汇款单等。);为客户办理基本业务(如:修改手机号码、激活手机银行、网银、交通ETC卡、转账、填写开户基本信息；协调客户情绪。
企业介绍:
福泉和合商贸有限公司-无
起止日期:20xx年7月至20xx年9月。
企业名称:福泉和合商贸有限公司
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